Gestionnaire, Livraison & Plateforme Cloud

CHEZ GIRO, NOUS TRAÇONS LA VOIE.

Chez GIRO, notre mission est claire : améliorer la qualité de vie à travers le monde grâce à des logiciels et des services qui augmentent l’efficacité du transport en commun et de la livraison postale.

Nous rejoindre, c’est contribuer à des projet s et des initiatives qui font une réelle différence pour des millions de personnes. Derrière chaque ligne de code, chaque idée, chaque action, se cache un impact plus grand que nous. Ensemble, nous traçons la voie.

Pourquoi choisir GIRO?

• Rejoins une entreprise québécoise qui est un leader international en solutions logicielles
• Évolue dans un environnement de travail collaboratif où l’expertise et l’engagement sont le moteur de chaque projet
• Bénéficie d’une stabilité fondée sur des relations durables avec nos clients et notre vision à long terme

• UN ENVIRONNEMENT POUR T'ÉPANOUIR
• Ici, on mise sur un environnement inclusif et positif.

Nous proposons une gamme d'avantages, comprenant

• Un horaire flexible, incluant du télétravail pour un meilleur équilibre
• Des activités en équipe et des traditions annuelles qui nous unissent avec fierté : 5 à 7, Journée GIRO, quiz, défis sportifs et plus encore!
• Un coup de pouce pour ton transport, pouvant inclure le remboursement de la carte OPUS ou du BIXI
• Des assurances collectives adaptées à tes besoins et REER collectif (avec contribution jusqu’à 5 %) *
• Un soutien au quotidien : programme d’aide aux employés, télémédecine et soutien en santé mentale.
• Des opportunités de formation et de développement professionnel pour grandir, apprendre et aller encore plus loin.
• Des boissons et collations : café, thé, tisane, chocolat chaud et fruits

*Applicable seulement aux employés en contrat à durée indéterminée

Relevant du directeur, le Gestionnaire – Livraison & Plateforme Cloud joue un rôle clé dans la réalisation des objectifs organisationnels en assurant à la fois la performance de son équipe et la qualité des solutions livrées.

Grâce à son expertise en environnement cloud et en livraison logicielle, il assure l’efficacité et l’efficience des opérations du développement , coordonne les activités et optimise l’utilisation des ressources afin de répondre aux priorités d’affaires.

En tant que g estionnaire d’équipe, il veille à la qualité, à la fiabilité et à la sécurité des livrables, tout en contribuant à l’évolution des pratiques DevOps et de la plateforme cloud.

Il agit comme leader mobilisateur, soutenant le développement et l’engagement de son équipe dans un contexte collaboratif et en constante évolution.

Ambassadeur de la culture GIRO, il incarne et promeut les valeurs organisationnelles dans ses actions et interactions.

Responsabilités

Vision, gouvernance et stratégie

• S’approprier les orientations stratégiques et assurer leur mise en œuvre au sein de son équipe

Gestion des livrables

• Assurer l’atteinte et le suivi des objectifs de l’équipe dans le respect des normes et standards
• Prioriser les mandats en fonction des objectifs d’affaires et ajuster les priorités au besoin
• Valider les échéanciers, les estimations d’efforts et les propositions en fonction de la capacité de l’équipe
• Gérer les priorités provenant de multiples intervenants
• Veiller à l’application des politiques organisationnelles, des décisions et des contrôles de sécurité et de conformité

Gestion d’équipe

• Assurer une compréhension commune des objectifs et décisions au sein de l’équipe
• Favoriser la communication et la collaboration intra et inter équipes
• Assurer le bon fonctionnement et la mobilisation de l’équipe au quotidien
• Participer aux activités de recrutement et d’acquisition de talents
• Assurer l’intégration et le suivi des nouveaux employés
• Évaluer la performance des membres de l’équipe et accompagner leur développement
• Définir et suivre les objectifs individuels de performance
• Offrir une rétroaction continue et reconnaître les contributions et succès
• Gérer les aspects administratifs (horaires, congés, matériel, feuilles de temps, etc.)
• Contribuer au maintien d’un environnement de travail positif en utilisant notamment le budget de cohésion d’équipe

LES COMPÉTENCES ET QUALIFICATIONS QUI FERONT DE TOI UN PILIER DE NOTRE ÉQUIPE

• Plus de 10 ans d’expérience en développement logiciel, avec une solide expérience en gestion d’équipe (minimum 5 ans)
• Diplôme universitaire dans une discipline pertinente
• Expérience en gestion d’équipe dans un contexte DevOps ou cloud, avec une capacité à faire progresser les membres de l’équipe
• Leadership pragmatique, sens de l’organisation et capacité à gérer les priorités, avec un talent démontrable à livrer ce qui est planifié
• Bonne maîtrise des environnements infonuagiques (idéalement Azure) et des réalités associées : performance, sécurité et exploitation
• Expérience concrète avec les outils et technologies de livraison cloud (ex. Terraform , Azure DevOps, Kubernetes , PowerShell) et les services Azure (AKS, ACR, Key Vault, Entra ID, etc.)
• Capacité à mobiliser, communiquer efficacement en français et en anglais et collaborer avec des intervenants techniques et non techniques (le rôle peut amener à des interactions avec des interlocuteurs anglophones)

PRÊT.E À TRACER LA VOIE AVEC NOUS?

Postule dès maintenant et échange avec notre équipe d’acquisition de talents. Nous avons hâte de te rencontrer! Si possible, merci de nous faire parvenir ton CV en français.

Conformément aux exigences normatives et réglementaires auxquelles GIRO souscrit, tous les postes, qu'ils soient à durée indéterminée, à durée déterminée ou de stage, doivent faire l'objet d'une vérification d'antécédents judiciaires. Les postes dont l'exercice implique l'accès à des données financières doivent faire l'objet d'une enquête de crédit. Les vérifications sont réalisées selon les procédures en place chez GIRO.

Conditions d’emploi : Les candidats doivent être légalement autorisés à travailler dans le pays choisi au moment où un emploi leur est offert. Il incombe entièrement aux candidats posant leur candidature d’obtenir les permis de travail, les visas ou toutes autres autorisations nécessaires avant leur entrée en fonction.

Le générique masculin est utilisé uniquement dans le but d’alléger le texte.