About The Role

(40 Wochenstunden - befristet auf ein Jahr mit Option auf Verlängerung)
Ihr Talent heißt Menschen, Prozesse, Technologie und Veränderung zusammenzubringen - Unser Talent heißt Vielfalt.
Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft

Strategische Gesamtleitung eines unternehmensweiten Programms zur Geschäftsprozessdigitalisierung mit fachlichem, End-to-End Prozess bezogenem und technischem Fokus
Entwicklung einer Programm-Roadmap in Abstimmung mit den Unternehmenszielen
Enge Zusammenarbeit mit dem:der Programmauftraggeber:in, der Programmsteuergruppe und dem Projektportfoliomanagement zur Priorisierung von Projekten
Koordination der Projekte innerhalb des Programms, Steuerung von Abhängigkeiten und Nutzung von Synergien
Kontinuierlicher Austausch mit internen und externen Stakeholder:innen
Sie arbeiten eng mit fachlichen Projektleiter:innen für die Geschäftsprozesse und technischen Product Owner:innen für Digitalisierungsprodukte zusammen und leiten diese an
Identifikation, Bewertung und Steuerung von Programmrisiken mit geeigneten Lösungsstrategien.

Setzen Sie Ihre Fähigkeiten wirksam ein

Abgeschlossene akademische Ausbildung oder gleichwertige Qualifikation
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Leitung von komplexen Programmen und/oder Projekten im Digitalisierungsumfeld
Fundierte Kenntnisse moderner Projektmanagement-Methoden (klassisch & agil) - Zertifizierungen sind von Vorteil (z.B. IPMA Level C/B, PMP, PRINCE2, Kanban, SCRUM)
Strategisches und unternehmerisches Denken mit ausgeprägten analytischen Fähigkeiten
Starke Kommunikations-, Verhandlungs- und Organisationskompetenz
Erfahrung im Change- und Prozessmanagement
Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohes Maß an Eigeninitiative und eigenverantwortliches Vorgehen

Arbeiten mit Sinn - und attraktiven Vorteilen

Transparente Gehaltsstruktur und soziale Sicherheit durch unseren Kollektivvertrag (kein All-In)
Ein breites Aufgabenspektrum in einem sozialen und sinnstiftenden Umfeld.
Arbeiten in einem Unternehmen, das Wien sozial sicher macht.

Entdecken Sie alle unsere vielfältigen Benefits unter <fsw.at/benefits>

Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema I: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 70.856,26 bis € 78.457,89 Jahresbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, inklusive Sonderzahlungen) sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.

Bei uns sind Sie willkommen - unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung und allen Formen menschlicher Vielfalt.

Möchten Sie mehr über uns als Arbeitsgeber erfahren? Dann besuchen Sie uns unter <fsw.at/karriere>

Gestalten Sie mit uns soziale Sicherheit in Wien.

Bewerben Sie sich jetzt.

<https://karriere.fsw.at/jobs/Programmleiterin-VITA-2605FSW-de-j9282.html>