Kaufmännische Fachkraft/ Spezialist SAP ERP, SAP IS-U CRM, BW/BI/BO (m/w/d)

• Wir suchen für ein Unternehmen aus der Energiebranche für den
• Standort Augsburg eine/-n
• Fachkraft/ Spezialisten SAP ERP, SAP IS-U CRM, BW/BI/BO (m/w/d)
• vorerst befristet bis zum 31.12.2026, Übernahme/ Verlängerung
• möglich

Tätigkeitsbeschreibung

• SAP IS-U Tarifierung für unseren B2B-Vertrieb (Strom) sowie die

EEG-Einspeiseabrechnung (Netz), d.h.

• Modellierung und Implementierung von Tarifen und Produkten in SAP
• IS-U, gemäß Anforderungen (Change Requests)- Aufbau und Pflege von
• Tariftypen, Tarifbausteinen, Abrechnungsschemata und Preisen

• Mitwirkung bei der Konzeption zur Abbildung von gesetzlichen bzw.

regulatorischen Vorgaben und Marktregeln

• Fachlicher Support im 2nd- und 3rd-Level bei tariflichen oder

abrechnungsseitigen Fragestellungen (Incidents)

• Enge Abstimmung mit Fachbereichen, Output und Tarifierungskollegen

Qualifikationen

• Berufsausbildung als IT-Anwendungsentwickler/in,

Industriekaufmann/Industriekauffrau, Informatiker/in o.ä.

• Fachkenntnisse in SAP IS-U Abrechnung & Fakturierung Strom
• Einschlägige Branchenerfahrung in der Versorgungsindustrie (Strom)
• Mehrjährige Berufserfahrung als SAP IS-U Tarifierer/in bzw.

Tarifbauer/in und Abrechner/in

• Fundierte Kenntnisse in der Erstellung von Abrechnungsregeln und

-schemata

• Sehr gutes Verständnis von Tariflogiken, Abrechnungsstammdaten und

dem IS-U-Stammdatenmodell

• Fähigkeit, Simulationen und Abrechnungen im System testweise bzw.

zu Debugging-Zwecken auszuführen

• Kenntnisse an der Schnittstelle zu angrenzenden Modulen wie z.B.

FI-CA und Meter Reading (Zählerstände und Lastprofile)

• Grundlegende ABAP-Kenntnisse zur Anpassung von Formularbausteinen

oder kleineren Anwendungen von Vorteil

• Kenntnisse von B2B-Stromprodukten hilfreich, EEG-Billing

wünschenswert

• Hohe Genauigkeit sowie selbständige und verantwortungsbewusste

• Arbeitsweise im Umfeld von unternehmenskritischen Massenprozessen
• Arbeiten remote möglich. Zur ersten Einarbeitung und zum Kennenlernen
• (1. Woche) wäre eine Präsenz vor Ort wünschenswert.
• Bereit für eine neue Herausforderung?
• Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
• Für Rückfragen stehen wir gerne vorab telefonisch unter
• 0921-28900877 zur Verfügung.