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Heilerziehungspfleger / Erzieher / Heilpädagoge (m/w/d) ID 35987

Hoffnungstaler Stiftung Lobetal · Berlin, Deutschland

External listingpart-time8 days ago

About The Role

Wir bewerben uns bei Ihnen um Ihre Mitarbeit im PIKSL Labor des Beschäftigungs- und Förderbereichs der „Warschauer Höfe inklusiv“ in Berlin Friedrichshain zum 01.10.2026 als

**Heilerziehungspfleger / Erzieher / Heilpädagoge / Medienpädagoge oder Quereinsteiger** (m/w/d)

in Teilzeitbeschäftigung (30 Stunden/Woche)

In unserem BFB unweit des U-Bahnhofs Frankfurter Tor (ca. 5 Minuten Fußweg) werden 32 Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen, psychischen Erkrankungen und oder körperlichen Beeinträchtigungen beschäftigt. Neun von Ihnen als Expert\*innen im PIKSL Labor. Wir unterstützen unsere Leistungsberechtigten freundlich, auf Augenhöhe und zielorientiert – setzen auf gute, vertrauensvolle Beziehungsarbeit und hohe fachliche Standard.

**Wir bieten Ihnen:**

  • Arbeitskolleg\*innen und ein berufliches Umfeld mit und in dem Sie wachsen und sich entwickeln können! Gemäß dem Motto "*Arbeitszeit ist Lebenszeit*" ist es uns wichtig, ein kollegiales und offenes Miteinander zu leben und einen Arbeitsort zu schaffen, an dem Sie sich wohl fühlen
  • eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz
  • vermögenswirksame Leistungen
  • Kinderzuschlag pro Kind für Kindergeldempfänger
  • 31 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
  • Zuschuss zum Deutschlandticket Job monatlich oder
  • ein Dienstrad-Leasingmodell mit JobRad
  • jährliche Sonderzahlungen als 13. Monatsgehalt (Auszahlung als Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
  • betriebliche Altersvorsorge der EZVK
  • die Möglichkeit zu Teilnahme an Fort – und Weiterbildungen (Ihre Ideen hierzu sind herzlich Willkommen)
  • regelmäßige Supervisionen im Team
  • vollen Freizeitausgleich für Mehrarbeit oder Bereitschaftsdienste am Wochenende
  • die Nutzung von Cooperate Benefits (vergünstigte Konditionen u. a. für Sport- und Freizeitangebote, Shopping und Kultur)

**Ihre Aufgaben werden sein:**

  • Unterstützung der allgemeinen und digitalen Teilhabe für Menschen mit kognitiven und psychischen Beeinträchtigungen
  • Assistenz bei der Entwicklung von Alltagskompetenzen der Teilhabeberechtigten (Beschäftigten) im Rahmen der Beschäftigungs- und Förderangebote unter Einbeziehung des Sozialraumes
  • Erstellen von Zielvereinbarungen und Informationsberichten sowie Arbeiten nach den jeweiligen Zielen und Inhalten,
  • Führen von erforderlichen Dokumentationen
  • Mithilfe bei der Sicherung von Ordnung und Sauberkeit sowie Einbeziehung der Klient/-innen (Beschäftigten) in hauswirtschaftliche Arbeiten
  • Zusammenarbeit mit den Personen anderer Lebensbereiche der Klient/-innen (Beschäftigten)
  • Unterstützung und Förderung bei der alltäglichen Lebensführung und Basisversorgung
  • Adäquater Umgang mit Krankheit, Krisen, Rückfällen
  • Teilnahme an Teamsitzungen, Fallgesprächen und Supervision

**Wir wünschen uns von Ihnen:**

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger/-in, Erzieher/-in oder ein hohes Interesse Menschen mit Beeinträchtigung in ihrer Medienkompetenz zu stärken
  • Erfahrung und Lust , auf jeden Fall aber eine hohe Motivation für einen fachlich fundierten Umgang mit psychisch und kognitiv beeinträchtigten Menschen
  • Respektvoller und empathischer Beziehungsaufbau zu den Klient\*innen (Beschäftigten)
  • Akzeptanz von und professioneller Umgang mit schwierigen Alltagssituationen
  • Neugierde auf die Lebensgeschichten unserer Klient/-innen
  • Fähigkeit sowohl eigenverantwortlich als auch im Team zu arbeiten
  • Erfahrung in der Anwendung der Leichten Sprache und Unterstützten Kommunikation wünschenswert
  • Ihr Interesse an persönlicher Entwicklung, auch durch Supervision, Fort – und Weiterbildung
  • Wir freuen uns über Bewerber\*innen aus allen Kulturen und Konfessionen! Mitbestimmung ist für uns selbstverständlich und etabliert.
  • Für die Einstellung ist die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses notwendig und muss innerhalb von acht Wochen nach Arbeitsbeginn dem Arbeitgeber vorgelegt werden!
  • Für Rückfragen steht Ihnen gern unsere Leiterin Bildung und Beschäftigung, Fr. Maria Feske, E-Mail: <[email hidden]>; Telefon 030 - 2936435040, gern zur Verfügung.

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