About The Role

Für unsere Pflegeeinrichtung in Schwabach suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte
Pflegedienstleiter*in (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit (38,5 Std./Woche bei Vollzeit)
Kennziffer: *_000139

Sie steuern den gesamten Pflegeprozess und sichern eine hohe Pflegequalität
Sie entwickeln gemeinsam mit Ihrem Team Strukturen weiter, optimieren Abläufe und fördern eine moderne, personenzentrierte Pflegekultur
Als Führungskraft und Coach motivieren, begleiten und unterstützen Sie Ihr Team sowohl fachlich als auch persönlich
Sie führen Mitarbeitendengespräche und pflegen eine offene, wertschätzende Kommunikation
Die Freigabe von Dienst- und Urlaubsplänen gehört zu Ihrem Verantwortungsbereich
Mit Ihrer strukturierten Arbeitsweise tragen Sie maßgeblich zur Zufriedenheit von Bewohner*innen und Mitarbeitenden bei
Sie nehmen an internen und externen Weiterentwicklungsmaßnahmen teil, um Ihre fachlichen Kenntnisse und insbesondere Ihre Führungskompetenzen kontinuierlich zu stärken und weiterzuentwickeln

Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte Pflegefachkraft
Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft, bzw. Pflegedienstleitung nach § 71 SGB XI
Ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz sowie eine hohe Kommunikationsfähigkeit
Empathie, Engagement und eine klare Haltung für eine würdevolle, personenzentrierte Pflege
Strukturierte, lösungsorientierte und teamfördernde Arbeitsweise

Sicherheit und Perspektiven: Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven
Flexibilität & Familie: Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto – für die optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben
Flache Hierarchien und Mitgestaltung: Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissen
Mehr Erholung: 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember sowie zwei weitere Regenerationstage pro Jahr
Zusätzlicher Urlaub: Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle Gutscheine
Attraktive Vergütung: Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (85 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung
Freuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen: Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.v.m.

Wittelsbacherstraße 2

E-Mail: <[email hidden]>

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Pflegedienstleiter*in (m/w/d) (Pflegedienstleiter/in)