About The Role

Für unseren Standort in Burglengenfeld sucht die Heidelberg Materials AG ab sofort eine Fachkraft für Schmierung und Instandhaltung (w/m/d) für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.

Deine Aufgaben – Verantwortung übernehmen und gemeinsam etwas bewegen

Sämtliche Schmierarbeiten an Produktionsanlagen, Maschinen und Geräten führst du gemäß Wartungsplan zuverlässig durch.
Eigenständig suchst du nach Fehlerursachen, behebst Störungen und übernimmst kleinere Reparaturen.
Die Kontrolle und Dokumentation von Schmierstellen, Schmiermitteln und Wartungsintervallen gehört zu deinem Verantwortungsbereich.
Durch regelmäßige Wartungsrundgänge behältst du den Zustand der Anlagen im Blick und dokumentierst deine Erkenntnisse.
Gemeinsam mit der Instandhaltungsabteilung erkennst du Verschleiß und Störungen frühzeitig und leitest entsprechende Maßnahmen ein.
Zur Steigerung von Laufzeiten, Energieeffizienz und Anlagenverfügbarkeit arbeitest du an der Optimierung von Schmiersystemen mit.
Kritische Anlagen überprüfst du regelmäßig und unterstützt bei der Erstellung von Risikoanalysen.

Deine Qualifikationen – Damit kannst Du Dich bei uns einbringen

Abgeschlossene Ausbildung zum Industrie- oder Anlagenmechaniker, Mechatroniker oder in einem ähnlichen Berufsfeld, gerne mit Berufserfahrung
Erfahrung in der Bedienung von Produktionsanlagen wünschenswert
Erweiterte Kenntnisse mit MS Office, SAP und ggf. Instandhaltungs-Apps
Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Flexibilität
Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
Produktionsbewusstes Denken und Handeln
Flexible Anpassung der Arbeitszeit an berufliche Notwendigkeiten

Unsere Benefits – mehr als nur ein Job

Wir sind überzeugt, dass wahre Erfüllung und beruflicher Erfolg Hand in Hand gehen. Deshalb bieten wir Dir zahlreiche Vorteile, die Deine Work-Life-Balance unterstützen. Denn die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden/HeidelMates und das Gefühl, etwas Sinnvolles zu tun und einen wertvollen Beitrag zu leisten, stehen bei uns im Mittelpunkt.

Work-Life-Balance

30 Urlaubstage
Sonderurlaub für besondere Ereignisse des Lebens
Arbeitgeberfinanzierte Unfallversicherung bei beruflichen und privaten Unfällen
EAP-Unterstützungsprogramm für unsere Mitarbeitenden in sämtlichen Lebenslagen
Umfassende Arbeitssicherheit
Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz

Finanzielle Vorteile

Attraktive Tarifvergütung (Bruttomonatslohn 4.143, - €)
Tarifliche Zuschläge
Urlaubsgeld
Weihnachtsgeld
Gewinnbeteiligung
Pünktliche und verlässliche Lohnauszahlung
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Jubiläumsbonus
„Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Programm
Rabattkooperationen mit Online-Shops, Fitnessstudios, Banken u.v.m.
Eigenes Jobrad, bei Bedarf
Zuschuss zum Deutschlandticket
Übernahme von Reisekosten zu Vorstellungsgesprächen

Arbeitsplatzgestaltung

38 Std./Woche
Überstundenkonto
Hochwertige Arbeitskleidung und modernes Equipment
Kostenlose Parkplätze
Ein Team, in dem es Spaß macht zu arbeiten
Unterstützung bei berufsbezogenen Fort- und Weiterbildungen

Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Online-Portal .
Für Fragen zur Stelle wende Dich bitte an Herrn Florian Karl , Leiter Instandhaltung (Mobil: 0160 55 707 09).
Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Dir Frau Dana Struzyna, Talent Acquisition Expert (Tel.: 06221 481 39492) gerne zur Verfügung.