Aktuárius Rotációs Gyakornoki Program

– 2 év, 3 terület, valódi szakmai ugródeszka –

Szeretnél adatokkal dolgozni , üzleti döntéseket támogatni , és közben három különböző aktuáriusi csapat működésébe is betekintést nyerni?

Jelentkezz az NN Biztosító kétéves Rotációs Aktuárius Programjába , ahol valós projekteken dolgozhatsz, mentoraink végig támogatnak, és már a tanulmányaid alatt megalapozhatod szakmai karrieredet.

Mi vár rád a programban?

A két év alatt három, egyenként 8 hónapos rotáció során ismered meg az aktuáriusi területek világát

1. Aktuáriusi riporting

Megismerheted, hogyan készülnek a Szolvencia II jelentések, a tartalékkalkulációk, a VNB‑számítások, és cashflow modellek, valamint hogyan támogatjuk adat vezérelt elemzésekkel a vezetői döntéseket.

1. Kvantitatív kockázatkezelés

Belekóstolsz a stressztesztekbe, tőkekövetelmény‑számításokba, érzékenységvizsgálatokba és modellek validációjába.

1. Árazás

• Részt veszel termékárazási feladatokban, termékek tarifálásában, kampányok hatásvizsgálatában és üzleti előkészítő elemzésekben.
• Minden rotáció végén strukturált visszajelzést kapsz, a következő szakasz céljait pedig a korábbi tapasztalataidra építjük.
• Mit tanulsz nálunk?

• Mély gyakorlati tudást három kulcsterületen;
• Adatvezérelt modellezési megközelítést (Excel, SQL/Python/R – előny, ha érdeklődsz irántuk);
• Üzleti szemléletet: hogyan lesz egy modellből döntést támogató insight;
• Professzionális munkakörnyezetben való működést, mentorokkal támogatva.

Téged keresünk, ha…

• aktuárius / alkalmazott matematikai / statisztikai / kvantitatív pénzügyi / fizikus MSc képzésen tanulsz;
• magabiztos Excel‑tudással rendelkezel;
• érdekel az adatmodellezés és szeretsz komplex problémákon gondolkodni;
• jól kommunikálsz magyarul és angolul;
• nyitott vagy tanulni, fejlődni és csapatban dolgozni.

Mit kínálunk?

• Folyamatos mentori támogatás;
• 2020-ban épült, környezetbarát, “Az év irodája” díjra jelölt budapesti iroda;
• Rugalmas home office lehetőség;
• Top Employer minősítés – immár nyolcadik alkalommal;
• Szakmai és nyelvi képzések, egészségtudatossági programok;
• Aktív futó‑ és sportközösségek.

Kiválasztási folyamat

• Online szakmai beszélgetés;
• Panelinterjú (szakmai és viselkedési kompetenciák), következetes, strukturált értékeléssel;
• Ajánlattétel és rotációs indulási terv egyeztetése.

• Az NN-nél átlátható és méltányos kiválasztást biztosítunk, a jelölteket egységes elvek mentén értékeljük.
• Hogyan jelentkezz?
• Töltsd fel pályázatodat és írd meg pár mondatban, miért lelkesít az aktuáriusi pálya és melyik terület érdekel a legjobban.