IP Merchandise Lead

네오위즈는 강렬한 내러티브와 독보적인 완성도를 선보이는 글로벌 게임사입니다. 우리는 전 세계 인재들과 함께 일하며 최적의 결과물을 만들어냅니다.

<P의 거짓>부터 <DJMAX RESPECT V>, <고양이와 스프>, <산나비>, <스컬> 등 장르와 플랫폼의 경계를 넘어 전 세계 플레이어들에게 최상의 게임 경험을 선사합니다. 팀 소개

네오위즈는 우리가 만든 IP를 게임 안에서뿐 아니라, 팬들의 일상에서도 더 오래 경험할 수 있도록 굿즈 머천다이징 사업의 기반을 새롭게 만들어가고 있습니다.지금까지 각 IP 조직이 상품별로 제조 파트너를 찾고 생산과 유통을 개별적으로 운영해 왔다면, 앞으로는 여러 IP가 함께 활용할 수 있는 전사 머천다이징 전문 체계를 구축하고자 합니다.

신규로 설립되는 IP MD Hub는 각 IP 조직이 좋은 상품을 기획하고 의사결정하는 데 집중할 수 있도록, 제조/소싱, 거래처 관리, 계약, 판매 채널 운영 등 상품화 과정의 공통 기반을 전문적으로 지원하고 체계화하는 조직입니다.

상품의 방향과 출시 시점, 최종 의사결정은 각 IP PO(상품 총괄)가 담당하며, Hub는 제조 유통 전문성을 바탕으로 상품이 적정한 원가와 품질, 일정 안에서 실제 시장에 구현될 수 있도록 함께합니다.

이 포지션은 이미 만들어진 조직을 운영하는 역할이 아닙니다.

여러 IP가 지속적으로 좋은 상품을 만들어낼 수 있는 공통 운영체계와 파트너 네트워크를 처음부터 설계하고, 향후 필요한 팀과 전문성을 함께 만들어가는 그 “첫 번째” 리더입니다.

담당 업무

전사 IP Merchandise의 제조·소싱 파트너 네트워크를 구축하고 관리하며, 파트너 선정, 원가, 품질, 납기 등의 운영 기준을 체계화합니다.

각 IP PO와 상품 기획 단계부터 협업하여 아이디어가 실제 생산 가능한 사양과 적정한 원가 구조로 구현될 수 있도록 제조·유통 관점의 전문성을 제공합니다.

국내외 제조·유통 파트너와 주요 거래 조건을 협의하고, Legal·Finance 등 유관 조직과 함께 계약 체결 및 거래처 관리 프로세스를 운영합니다.

온라인 및 사옥 내 오프라인 굿즈샵 등 판매 채널의 운영체계를 구축하고, 판매·재고·정산 데이터를 기반으로 안정적인 운영과 확장을 지원합니다.

제조사, 상품 및 거래 이력을 전사 차원에서 관리하고 공유하여 각 IP 조직이 반복적으로 활용할 수 있는 정보와 파트너 자산을 축적합니다.

사업 성장에 따라 재고, 물류, 수출입·통관, 거래처 정산 등 후속 영역에 대해 관련 전문조직과 협업하여 필요한 운영체계를 단계적으로 만들어갑니다.

사업과 역할의 확장에 맞춰 Hub의 역할과 업무 방식을 정립하고, 향후 필요한 팀과 전문 인력을 함께 구성해 나갑니다.

자격 요건

굿즈, 캐릭터, 콘텐츠, 엔터테인먼트, 브랜드 등 Physical Merchandise를 실제 상품으로 구현하고 사업화해본 경험이 있으신 분

제조사 발굴, 견적·원가 협의, 샘플링, 양산, 품질관리, 납기 등 제조·소싱 및 Vendor Management를 주도적으로 담당해보신 분

해외 파트너와 영어로 업무 커뮤니케이션을 수행해본 경험이 있으신 분

IP 또는 상품의 기획부터 제조·유통까지 이어지는 전체 과정과 각 단계에서 발생할 수 있는 주요 리스크에 대한 이해를 갖추신 분

여러 내부 조직과 외부 파트너의 서로 다른 요구를 조율하고, 현실적인 대안을 만들어 합의를 이끌어본 경험이 있으신 분

기존 방식이 충분히 정립되지 않은 환경에서도 문제를 구조화하고 새로운 프로세스나 운영방식을 만들어갈 수 있는 역량을 갖추신 분

우대 사항

​게임, 엔터테인먼트/K-pop, 캐릭터, 스포츠 등 팬덤 기반 IP 상품 사업 경험을 보유하신 분

팬과 IP에 대한 이해를 바탕으로 상품 또는 사업 기회를 제안하고 실제 성과로 연결해본 경험이 있으신 분

해외 제조·소싱 파트너 또는 네트워크 운영 경험이 있으신 분

온라인·오프라인 굿즈몰이나 커머스 채널을 구축 또는 운영해본 경험이 있으신 분

재고·물류·수출입·통관·정산 프로세스에 대한 실무적 이해를 갖추신 분

새로운 조직, 사업 또는 운영체계를 구축해본 경험이 있으신 분

고용 형태

정규직 (수습 3개월)

채용 전형

서류 전형 > 1차 인터뷰 > 2차 인터뷰 > 처우 협의 > 최종합격