TEAMLEITER WÄRMEÜBERTRAGER (M/W/D)
Bitzer Kühlmaschinenbau GmbH · Rottenburg am Neckar, Baden-Wuerttemberg, Deutschland
About The Role
In Sindelfingen verwurzelt, in der Welt zuhause: BITZER ist mit 4500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Innovationstreiber in der Zukunftsbranche Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik. Unsere Lösungen sorgen weltweit - oft unbemerkt, aber unverzichtbar - für die richtige Temperatur: Sie sichern beispielsweise die Kühlkette von Lebensmitteln, ermöglichen angenehmes Raumklima und gewährleisten die zuverlässige Kühlung industrieller Prozesse. Dieser Verantwortung stellen wir uns seit über 90 Jahren Tag für Tag - mit Technik, auf die Menschen weltweit vertrauen können.
DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE
Als Teamleiter (m/w/d) im Bereich Wärmetauscher an unserem Produktionsstandort in Rottenburg-Hailfingen sind Sie verantwortlich für die Erfüllung des Kundenbedarfs hinsichtlich Liefertreue, Produktivität und Qualität sowie die
Entwicklung der Mitarbeiter und Prozesse. Das Aufgabengebiet umfasst
- // Disziplinarische Führung der Mitarbeiter, dazu gehören u.a. Anleitung und Unterweisung, Mitarbeiterentwicklung
- und -gespräche, Leistungsbeurteilungen
- // Einplanung der Aufträge unter Berücksichtigung des Produktionsgramms sowie Koordination der Arbeitsabläufe
- // Überwachung des Produktionsablaufs und Reaktion bei Abweichungen, d.h. Rückverfolgung von Ursachen bei
- Produktionsfehlern, Analyse von Störungen und Fehlerbehebung
- // Sicherstellung der Wochenziele, der Qualität und des KVP-Prozesses
- // Ermittlung von Störungsursachen und Klärung auftretender Probleme
- // Planung, Koordination und Überwachung von Wartungsarbeiten
- // Erstellung und Verwaltung von Dokumenten
- // Mitwirkung in Entwicklungsprojekten
- // Organisation und Moderation der internen Regelkommunikation
- // Enge Abstimmung mit vor- und nachgelagerten Bereichen
- // Sicherstellung der Arbeitssicherheit
DAS ZEICHNET SIE AUS
- // Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der metallverarbeitenden Industrie
- // Mindestens drei Jahre relevante Berufserfahrung
- // Sehr gute Kenntnisse im Schweißen und in der Montage
- // Gute Kenntnisse im Umgang mit Messmitteln und Prüfprozessen
- // Erfahrung in der Mitarbeiterführung wünschenswert
- // Kenntnisse in SAP von Vorteil
- // Sehr hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie strukturierte und zielorientierte
Arbeitsweise
- // Ausgeprägtes Prozess- und Qualitätsbewusstsein
- // Mit Ihren Führungsmethoden sorgen Sie für einen guten Zusammenhalt in der Gruppe und für ein professionelles
- Arbeiten gemäß den festgelegten Standards
- // Sie wollen Mitarbeiter und Abläufe laufend weiterentwickeln, um die gesteckten Ziele bestmöglich zu erreichen
- // Englischkenntnisse von Vorteil
- DAVON KÖNNEN SIE PROFITIEREN
- // Spannende Themen und anspruchsvolle Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum
- // Umfangreiches Weiterbildungsangebot und gezielte Mitarbeiterqualifizierung
- // JobRad-Leasing und Zuschuss zum ÖPNV-Ticket
- // Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Rückenkurse)
- // Betriebliche Altersvorsorge und Gruppenunfallversicherung
- // Und vieles mehr
Frau Anne-Kathrin Kessel
Tel.: 07031/932-4486
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