Mechatroniker (m/w/d) für Industrie- und Anlagenbau

Mechatroniker (m/w/d) für Industrie- und Anlagenbau

Standort: Altenburg

• Einstieg: ab sofort
• es handelt sich um eine sofortige Festanstellung beim Kundenunternehmen
• wir bieten Ihnen eine Wechselprämie

Ihre Aufgabengebiet

• Montage und Anschließen von Schaltschränken, sowie deren zugehörige Peripherie
• Schaltschrankbau
• Installation, Montage und Inbetriebnahme von elektropneumatischen Steuerungen
• Verlegen von Kabeln und Leitungen nach Plan
• Messen von elektrischen Größen, Fehlersuche sowie deren Behebung in den Anlagen
• Umsetzung der Projekte vorrangig bei unseren Kunden (teilweise Innendienst)

Das wünschen wir uns

• Ausbildung als Mechatroniker / Elektrotechniker (m/w/d)
• berufliche Fachkenntnisse und Fertigkeiten
• Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
• Grundkenntnisse SPS (Logo, S7 (optional)), Frequenzumrichter
• Kenntnisse einschlägiger Normen / Lesen von Schaltplänen und Bauzeichnungen
• Führerschein (mind. Klasse B)
• Reisebereitschaft (3-5 Tage pro Woche im Außendienst)

Wie geht´s weiter.....einfach anrufen, schreiben oder vorbeikommen

Akzent Personaldienstleistungen GmbH

Niederlassung Altenburg

Johannisstraße 7

04600 Altenburg

Tel: 03447 3744411

Mobil: 0157 73 73 74 32

Mail: <[email hidden]>

Web: <www.akzent-personal.de/jobs-in-Altenburg>

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber*innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber*innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen. Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.