Staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) in der Fachrichtung Heizungs-, Lüftungs-, Klimatechnik

• Die Stadt Plauen sucht ab 01.01.2027 oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt danach
• im Geschäftsbereich II, Fachbereich Städtische Bauaufgaben, Bewirtschaftung,
• Fachgebiet Hochbau, Technische Gebäudeausrüstung einenSachbearbeiter (m/w/d)
• Heizung, Lüftung, Sanitär mit der Qualifikation
• Staatlich geprüfter Techniker (m/w/d)
• in der Fachrichtung Heizungs-, Lüftungs-, Klimatechnik
• oder einem vergleichbaren Abschluss. In dem abwechslungsreichen
• Aufgabenbereich als Sachbearbeiter Heizung, Lüftung, Sanitär übernehmen Sie die
• Planung und Durchführung gebäudeseitiger Instandhaltungsmaßnahmen an Anlagen
• der technischen Gebäudeausrüstung. Mit Ihrem Fachwissen leisten Sie einen
• wichtigen Beitrag zur Wartung, Unterhaltung und kontinuierlichen Optimierung
• der Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik in den kommunalen Liegenschaften
• und tragen so zu deren sicheren, wirtschaftlichen und nachhaltigen Betrieb bei.

Aufgabenschwerpunkte

• Planung, Organisation und Durchführung gebäudeseitiger
• Instandhaltungsmaßnahmen an Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung (Heizung,
• Lüftung, Sanitär)

• Durchführung von Bauzustandsanalysen, Ermittlung des Instandhaltungsbedarfs

sowie vorbeugender Instandhaltungsmaßnahmen

• Erstellung von Planungsunterlagen, Leistungsverzeichnissen sowie Kosten-

und Mengenermittlungen

• Vorbereitung und Mitwirkung bei Vergabeverfahren, einschließlich

Angebotsprüfung, Vergabevorschlägen und Beauftragung

• Koordinierung, Anleitung und Überwachung ausführender Firmen sowie

Sicherstellung der fachgerechten Ausführung

• Termin-, Qualitäts- und Kostenkontrolle einschließlich Rechnungsprüfung,

Kostenverfolgung nach DIN 276 sowie Abnahme der Leistungen

• Prüfung und Überwachung von Gewährleistungsansprüchen sowie Veranlassung

und Nachverfolgung der Mängelbeseitigung

• Einleitung und Koordinierung von Maßnahmen bei Havarien
• Programmierung und Parametrierung technischer Endgeräte sowie Einweisung,

• Übergabe und technische Unterstützung der Endnutzer
• Wartung und Unterhaltungvon Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung
• (Heizung, Lüftung, Sanitär)

• Einholung von Angeboten, Beauftragung sowie Prüfung und Abrechnung von

Wartungen, Sachverständigen- und Sachkundigenprüfungen nach der SächsTechPrüfVO

• fachliche Bewertung, Beauftragung und Kontrolle von Reparaturmaßnahmen

einschließlich Rechnungsprüfung

Ihr Profil

• eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung als Staatlich geprüfter

• Techniker in der Fachrichtung Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik oder
• Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder vergleichbar

• alternativeine abgeschlossene Meisterqualifikation im Installateur- und

Heizungsbauerhandwerk oder vergleichbar

• fundierte Fachkenntnisse im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung,

insbesondere in der Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik

• Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke, Normen und

gesetzlichen Vorschriften (z. B. DIN, MLAR und VdS-Vorschriften sowie

HOAI-Kenntnisse)

• Erfahrung in der Planung und Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen an

Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung (Heizung, Lüftung, Sanitär)

• Fähigkeit zur Durchführung von Bauzustandsanalysen und Ermittlung von

Instandhaltungsbedarfen

• Kenntnisse im öffentlichen Vergabe- und Haushaltsrecht sind wünschenswert
• sicherer Umgang mit Kosten- und Terminsteuerung
• sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen sowie idealerweise mit

Projektmanagementsoftware

• Führerschein Klasse B

Besondere Skills

• ausgeprägtes technisches Verständnis sowie eine selbstständige,

strukturierte und wirtschaftliche Arbeitsweise

• Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick sowie ein sicheres

Auftreten im Umgang mit Planungsbüros, Fachfirmen und internen Ansprechpartnern

• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Serviceorientierung sowie

Verständnis für kommunale Belange

• Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung

Das bieten wir

• eine befristete Einstellung für zwei Jahre als Tarifbeschäftigter in

Entgeltgruppe 9b TVÖD zuzüglich Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt

• Option auf anschließende Entfristung bei entsprechender Eignung und

Vorliegen der haushaltsrechtlichen Voraussetzungen

• Vollzeit mit 39 Stunden/Woche
• 31 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr sowie arbeitsfrei an Heiligabend

und Silvester

• betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes)

und vermögenswirksame Leistungen

• strukturierte Einarbeitung mittels Einarbeitungsplan
• attraktive Mitarbeiterrabatte bei unseren Kooperationspartnern mit jeder

Menge Rabattaktionen

• Gesundheitsförderung durch Prävention und Angebote zu arbeitsmedizinischen

Vorsorgeuntersuchungen

• Vergünstigungen im Personennahverkehr (Job-Ticket)

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