Wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) Forschungsprojekt KriZeNa (Notfallmedizin)

• Stellenbeschreibung: Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)
• Forschungsprojekt "KriZeNa" (Notfallmedizin) Eintrittsdatum: ab sofort
• Kennziffer: 2026-43-TTZ Arbeitszeit: Vollzeit Dienstort: Stein bei
• Nürnberg Nachhaltigkeit, Künstliche Intelligenz,
• Virtual-Reality-Technologie und mehr – an der jungen, bestens
• etablierten Hochschule Ansbach beschäftigen wir uns in Forschung und
• Lehre mit zukunftsweisenden Themen in den Bereichen Wirtschaft, Medien
• und Technik. Diese Stelle wird an unserem Technologietransferzentrum
• (TTZ) in Stein bei Nürnberg besetzt. Der wissenschaftliche Fokus des
• TTZ Stein liegt auf der Entwicklung und Implementierung neuer
• digitaler Technologien, um die notfallmedizinische Bildung in allen
• akut- und notfallmedizinischen Arbeitsfeldern nachhaltig zu
• verbessern. An diesem Standort erwartet Sie das zukunftsweisende
• Forschungsprojekt "KriZeNa" . Ziel des Projekts ist es, die Resilienz
• Zentraler Notaufnahmen deutscher Krankenhäuser nachhaltig zu stärken
• und deren Funktions- sowie Handlungsfähigkeit auch in
• außergewöhnlichen und langanhaltenden Krisensituationen
• sicherzustellen. Hierfür entwickeln und erproben wir ein umfassendes
• Maßnahmenpaket, das direkt in die klinische Praxis überführt wird.

Ihre Aufgaben Fachliche Koordination des TTZ-Teilvorhabens "KriZeNa"

• Planung, Steuerung und Dokumentation der Projektaktivitäten am TTZ
• über alle Arbeitspakete hinweg in enger Abstimmung mit der
• Projektleitung und den Verbundpartnern Konzeption und
• Weiterentwicklung von Resilienz-, Beratungs- und Trainingskonzepten
• für Zentrale Notaufnahmen: Mitarbeit an Anforderungs- und
• Zielmodellen, Modulstrukturen, Methodenkoffern und E-Learning-Inhalten
• für unterschiedliche Berufsgruppen in der Notaufnahme Empirische
• Projektarbeit und Evaluation: Planung und Durchführung von
• Bedarfsanalysen (z. B. Interviews, Fokusgruppen,
• Fragebogenerhebungen), Mitwirkung an der Entwicklung von
• Evaluationskonzept und Indikatoren sowie Auswertung qualitativer und
• quantitativer Daten Pilotierung und Implementierungsbegleitung in
• Kliniken: Vorbereitung, Organisation und Begleitung von Workshops,
• Trainings und Pilotdurchläufen in den beteiligten Krankenhäusern;
• Aufbereitung und Rückkopplung der Ergebnisse in die weitere
• Konzeptentwicklung Schnittstelle zur digitalen Entwicklung: Mitarbeit
• an der Beschreibung von Nutzungsszenarien und Prozessen für eine
• appbasierte Trainings- und Evaluationslösung, Zuarbeit zum
• Pflichtenheft und enge Abstimmung mit den IT-Mitarbeitenden und
• externen Dienstleistern (keine primäre Programmieraufgabe)
• Wissenschaftliche Aufbereitung und Dissemination: Aufbereitung der
• Projektergebnisse in Form von Berichten, Publikationen und Beiträgen
• für Fachkonferenzen; Mitarbeit an Leitfäden und
• Handlungsempfehlungen Möglichkeit zur eigenen wissenschaftlichen
• Weiterqualifikation / Promotion in einem interdisziplinären

Forschungsteam Sie für uns Wissenschaftliche Qualifikation

• erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium
• (Master, universitäres Diplom oder gleichwertiger Abschluss) in einem
• relevanten Fachbereich, z. B. Pflegewissenschaft,

Rettungswissenschaften / Notfallversorgung, Rettungsingenieurwesen,

• Gesundheits- oder Versorgungsforschung, Public Health, Medizin
• (Staatsexamen), Gesundheitsmanagement oder einer verwandten Disziplin
• Berufserfahrung und Praxisbezug: eigene Berufserfahrung oder enge
• praktische Berührungspunkte mit Notaufnahme, Rettungsdienst,
• klinischem Krisenmanagement oder Katastrophenschutz von Vorteil
• Thematisches Interesse: ausgeprägtes Interesse an wissenschaftlicher
• Arbeit im Kontext von Notaufnahmen, Rettungsdienst,
• Krankenhausorganisation oder Katastrophen- / Bevölkerungsschutz
• Methodenkompetenz: fundierte Kenntnisse in empirischen Methoden (z. B.
• Fragebogendesign, qualitative Interviews / Fokusgruppen,
• Datenauswertung mit gängigen Statistik- bzw. Auswertungsprogrammen)
• Reisebereitschaft: Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen zu
• Projektpartnern in Deutschland (Schwerpunkt Bayern) – bei
• mehrtägigen Veranstaltungen auch mit Übernachtung Team- und
• Kommunikationsfähigkeit: souveränes Auftreten und Freude an der
• Zusammenarbeit mit multiprofessionellen Teams in Kliniken (Pflege,

Ärzteschaft, Verwaltung, Stabsstrukturen) Arbeitsweise

• strukturierte, eigenständige Arbeitsweise sowie hohe organisatorische
• Kompetenz Vorkenntnisse: idealerweise Erfahrung in der Konzeption oder
• Evaluation von Bildungs- und Trainingsmaßnahmen im Gesundheitswesen
• (z. B. Simulationstrainings, Fort- und Weiterbildungsprogramme,
• Curriculum-Entwicklung) Sprachkenntnisse: sehr gute Deutschkenntnisse

in Wort und Schrift (mind. C1-Niveau) Wir für Sie Work-Life-Balance

• flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeit und
• familienfreundliche Bedingungen Entwicklung: umfangreiche Fort- und
• Weiterbildungsmöglichkeiten Gesundheit: vielfältige Präventions-,
• Fitness- und Beratungsangebote Kultur: gelebte Vielfalt, offene
• Kommunikation und Chancengleichheit Vergütung und Vorsorge: Bezahlung
• nach E 13 TV-L (bei Vorliegen der Voraussetzungen) inklusive der
• Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes und einer zusätzlichen
• Altersversorgung (Bitte informieren Sie sich z. B. unter
• <oeffentlicher-dienst.info/> über die Bezahlung.) Vertragsrahmen: ein
• auf zwei Jahre befristeter Arbeitsvertrag Die Hochschule strebt
• insbesondere im wissenschaftlichen Bereich eine Erhöhung des
• Frauenanteils an (Art. 7 Abs. 3 BayGlG). Über die Möglichkeit,
• Frauen besonders fördern zu können, freuen wir uns ebenso wie über
• die Bewerbung von Menschen mit Behinderung. Bewerbungen von Menschen
• mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher
• Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
• Kontakt Bitte bewerben Sie sich bis spätestens 02.09.2026 über unser
• Online-Portal . Sie haben Fragen? Dann wenden Sie sich gerne im
• Bereich Personal an: Veronika Schuster <[email hidden]> Weitere
• Informationen finden Sie unter <https://www.hs-ansbach.de/jobs>.