About The Role

Die Liebherr-Electronics and Drives GmbH ist Teil der internationalen
Firmengruppe Liebherr. An zwei Standorten, Lindau und Biberach
(Flugplatz), entwickelt und fertigt das Unternehmen hochqualitative
Komponenten und Systeme für die Firmengruppe sowie für externe
Kunden. Die Tätigkeitsfelder des Unternehmens umfassen die Bereiche
elektrische Antriebstechnik, Elektronik und Steuerungstechnik. Zudem
bietet die Liebherr-Electronics and Drives GmbH ihren Kunden ein
umfangreiches Portfolio an Dienstleistungen – von der Entwicklung
über die Produktion bis hin zur Qualifikation. Rund ein Viertel der
circa 1000 Mitarbeitenden ist im Bereich Forschung und Entwicklung
tätig. Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben Durchführung von
Inhouse-Schulungen als IPC-Trainer für die Normen IPC-J-STD001,
IPC-A610 sowie IPC-7711/21 nach unserem hausinternen Schulungskonzept
Kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Schulungs- und
Ausbildungskonzepte sowie der zugehörigen Prozesse Individuelle
Förderung und Motivation von Mitarbeitenden und Auszubildenden in den
Themengebieten der Elektronik als engagierter Lernbegleiter
Fachgerechte Anleitung von Mitarbeitenden und Auszubildenden im
Bereich Elektronik unter Berücksichtigung aktueller technischer
Standards, moderner Arbeitsorganisation und pädagogischer Aspekte
Aktives und konstruktives Feedback zur optimalen Entwicklung und
Unterstützung der Mitarbeitenden und Auszubildenden Stärken
einbringen: Ihre Qualifikationen Abgeschlossene Ausbildung als
Techniker Elektrotechnik oder ein vergleichbarer Studienabschluss im
Bereich Elektrotechnik; Interesse und Erfahrung in der Löttechnik
sind wünschenswert Freude an der Wissensvermittlung als Trainer oder
Lernbegleiter Bereitschaft, sich schnell in neue Aufgabenbereiche
einzuarbeiten sowie die IPC-Trainer-Zertifizierung für die genannten
Normen zu erwerben, sofern diese noch nicht vorhanden ist
Eigeninitiative, teamorientierte Arbeitsweise und pädagogische
Eignung, idealerweise mit nachgewiesener AEVO-Qualifikation Sicherer
Umgang mit gängigen Office-Anwendungen; Kenntnisse der MLS-Plattform
sind von Vorteil Ausgeprägte kommunikative Kompetenz und sicheres
Auftreten Ihre Benefits: Das bieten wir Ihnen Wir bieten Ihnen einen
spannenden und sicheren Arbeitsplatz in einem weltweit erfolgreichen
Familienunternehmen. Zudem erwarten Sie diverse Sozialleistungen eines
modernen Unternehmens sowie eine faire Vergütung: Kollegiales
Miteinander und unkomplizierte Zusammenarbeit mit KollegInnen und
Geschäftspartnern Gestaltungsfreiraum für innovative Lösungen
Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Faire,
leistungsgerechte Vergütung inkl. tariflicher Sonderzahlungen Gute
Work-Life-Balance – mit 30 Tagen Urlaub, flexible Arbeitszeiten und
die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten Diverse Sozialleistungen wie
eine betriebliche Altersvorsorge, Betriebsrestaurant, Wegegeld
Vorteile & Rabatte für Mitarbeitende, bspw. für Freizeit und Sport,
Shopping, Tanken u.v.m. Reference 83631 Standort Kontakt
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Inhouse Trainer / Lernbegleiter (m/w/d) im Bereich Elektronik und Löttechnik

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