Stellvertretender Leiter (m/w/d) Marktunterstützung Zahlungsverkehr

• Wir bei der Sparkasse Osnabrück verwirklichen seit über 200 Jahren
• die Lebensträume unserer Kund:innen. Wir handeln nachhaltig und
• übernehmen Verantwortung für die zukunftsfähige Entwicklung unserer
• Region – weil‘s um mehr als Geld geht. Wir leben nach innen und
• außen eine Kultur des gegenseitigen Vertrauens. Mit echtem
• Verständnis sind wir verlässlich für die Menschen da und bieten
• genau die Lösungen, die ihnen weiterhelfen – vor Ort oder über
• unsere digitalen Kanäle. Lust auf Erfolg und Lust auf Entwicklung
• treiben uns an, unseren Lebens- und Wirtschaftsraum aktiv
• mitzugestalten. Als führende Finanzdienstleisterin sind wir mit über
• 1.100 Mitarbeiter:innen, von denen 70 in Ausbildung sind, zugleich
• eine bedeutende Arbeitgeberin in der Osnabrücker Region. Seien Sie
• mit uns gemeinsam erfolgreich, heute und in der Zukunft! Wir suchen
• für unser 13-köpfiges Team der Marktunterstützung Zahlungsverkehr
• eine:n stellvertretende:n Leiter:inIhre Aufgaben: Verantworten: Sie
• übernehmen eigenständig und vollumfänglich Führungsaufgaben für
• bis zu 7 Mitarbeiter*innen sowie die Vertretung der Leitung der OE bei
• Abwesenheit. Sie steuern und organisieren gemeinsam mit der Leitung
• die OE. Sie stellen sicher, dass eine zeitgerechte und wirtschaftliche
• Abwicklung der Aufträge aus dem Markt erfolgt. Bearbeiten: Sie
• bearbeiten und prüfen den Zahlungsverkehr zur Betrugsprävention und
• Betrugsfallabwicklung. Sie stehen unterstützend für den
• elektronischen und eiligen Zahlungsverkehr zur Verfügung. Darüber
• hinaus übernehmen Sie Recherchetätigkeiten für interne und externe
• Anfragen. Fördern: Sie fördern und entwickeln das Team fachlich
• durch kontinuierliches Training, Coaching und Feedback. Beraten: Sie
• sind erste:r Ansprechpartner:in des Marktes für Ihren Fachbereich.
• Entwickeln: Sie optimieren Abläufe im Tagesgeschäft unter
• Berücksichtigung von rechtlichen und technischen Entwicklungen.
• Ebenso unterstützen Sie bei der Erstellung und Anpassungen von
• Prozessen. Unsere Anforderungen: Ausbildung als
• Bankkaufmann/Bankkauffrau und eine qualifizierte Weiterbildung (z. B.
• Sparkassenfach-/Bankfachwirt:in) mind. dreijährige Berufserfahrung
• wünschenswert wären erste Führungserfahrungen eigenständige und
• strukturierte Arbeitsweise, effizientes Zeitmanagement, souveränes
• Auftreten sowie Kundenorientierung hohe digitale Kompetenz,
• idealerweise in Sparkassenanwendungen wie OSPlus sehr gute
• Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Einsatzbereitschaft, Engagement

und Teamfähigkeit Wir bieten Ihnen: Bezahlung und Vergünstigungen

• unbefristeter Arbeitsvertrag, Vergütung nach TVöD-S,
• Sparkassensonderzahlung und Vermögensbeteiligungen, vergünstigtes
• Jobticket, Zusatzversorgungskasse, Vermögenswirksame Leistungen,
• Sonderkonditionen für Mitarbeiter:innen, Corporate Benefits, Kantine
• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, 32 Tage
• Urlaub, zzgl. Weihnachten & Silvester frei, mobiles Arbeiten, Ankauf
• von Urlaubstagen, ausgezeichnet als "familienfreundliche
• Arbeitgeberin", Standortgarantie Region Osnabrück Individuelle
• Entwicklung und Fortbildungen: umfangreiches Weiterbildungsangebot,
• individuelle Begleitung von Fach- und Führungskarrieren

Gesundheitsförderung und gemeinschaftliche Aktivitäten

Firmenfitness EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing,

• Betriebssportgemeinschaften, betriebliches Gesundheitsmanagement,
• Konflikt- und Suchtberatung, Betriebsevents … und vieles mehr unter
• <www.sparkasse-osnabrueck.de/arbeitgeberin>. Je nach beruflicher
• Erfahrung zahlen wir ein Jahresgehalt – bezogen auf eine
• Vollzeitbeschäftigung – zwischen 61.300 und 79.500 Euro (TVöD-S
• E10). Die Eingruppierung richtet sich nach der auszuübenden
• Tätigkeit und den tariflichen Eingruppierungsregelungen, insbesondere
• nach den §§ 12 bis 25 TVöD sowie den einschlägigen Regelungen des
• TVöD-BT-S. Sie sind bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung
• Sie sind, welches Geschlecht Sie leben oder lieben, wo Sie herkommen,
• ob Sie gesundheitliche Beeinträchtigungen haben oder woran Sie
• glauben – so wie Sie sind. Sie können sich über das
• Bewerbungsportal auf unserer Homepage bewerben. Wir freuen uns über
• ein Bewerbungsanschreiben, Ihren Lebenslauf und Ihre Arbeitszeugnisse,
• falls vorhanden. Geben Sie bitte Ihren frühestmöglichen
• Eintrittstermin an. Für weitere Auskünfte rufen Sie gern Frederick
• Walker, Leiter MU Passiv / Dienstleistungen, unter 0541 324-3566 an.