Inhouse Consultant (m/w/d) Change Management - befristet auf 2 Jahre

### Das sind Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen die Konzeption, Planung und Umsetzung von Change- und Kommunikationsmaßnahmen in unterschiedlichen Transformationsprojekten.
• Dabei entwickeln Sie geeignete Kommunikations- und Informationsstrategien, die auf den Ergebnissen Ihrer Analysen aufbauen und binden Stakeholder gezielt ein.
• Sie beraten und begleiten Führungskräfte und Projektteams aktiv in Veränderungsprozessen.
• Dabei übernehmen Sie die Gestaltung und Moderation von Workshops und Dialogformaten. Weiterhin nehmen Sie Analysen von Organisationsstrukturen vor und entwickeln passende Veränderungsstrategien.
• Die Mitarbeit an der Weiterentwicklung unserer Change-Methoden und Tools rundet Ihr abwechslungsreiches Aufgabengebiet ab.

### Das bringen Sie mit

• Ihr erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Kommunikationswissenschaften oder vergleichbar, bildet die ideale Voraussetzung für diese Position.
• Darüber hinaus konnten Sie bereits min. drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Change Management sammeln – idealerweise in der Begleitung von digitalen Transformationsprojekten.
• Sie verfügen über gute Kenntnisse in agilen und klassischen Projektmethoden. Wünschenswert ist eine systemische Ausbildung oder Kenntnisse in systemischer Beratung.
• Sie haben Freude daran, komplexe Herausforderungen anzustoßen und Menschen für Veränderungen zu gewinnen.
• Sie besitzen ein ausgeprägtes Maß an Kommunikations- und Moderationskompetenz und überzeugen durch ein sicheres und proaktives Auftreten.