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Elektriker- Energie- und Gebäudetechnik (all genders)

temp personal GmbH · Bad Kreuznach, Rheinland-Pfalz, Deutschland

External listingfull-time12 days ago

About The Role

  • temp personal GmbH sucht für ein Industrieunternehmen im Raum Alzey
  • **Elektriker/in - Energie- und Gebäudetechnik**

**Deine Aufgaben**

  • Installation, Wartung und Reparatur von elektrischen Anlagen in Gebäuden
  • Verdrahtung und Anschluss von elektrischen Anlagen, Schaltanlagen und Steuerungen
  • Durchführung von Messungen und Prüfungen an elektrischen Anlagen
  • Fehlersuche und Behebung von Störungen an elektrischen Systemen
  • Installation von Beleuchtungssystemen, Steckdosen und Schaltkreisen
  • Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsvorschriften bei allen Arbeiten

**Das bringst Du mit**

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/in für Energie- und Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in der Installation und Wartung von elektrotechnischen Anlagen
  • Kenntnisse in der Gebäudetechnik, Elektroinstallation und Steuerungstechnik
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine hohe Kundenorientierung

**Das bieten wir Dir**

  • Eine unbefristete Anstellung in einem soliden Unternehmen
  • Attraktive Vergütung und Sonderleistungen (Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld)
  • Ein modernes Arbeitsumfeld mit innovativen Projekten
  • Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklungschancen
  • Ein freundliches und hilfsbereites Team

**Jetzt bewerben per E-mail**

[[email hidden]](https://mailto:[email hidden]/)

[[email hidden]](https://mailto:[email hidden])

**anrufen geht natürlich auch 0671 - 92899244 Catrin Zimmermann / Dirk Eichler**

schau mal auf [Instagram](https://www.instagram.com/temppersonal_gmbh/) wir freuen uns auf Dich :)

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

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