Assistant social

L’Association Régionale pour l'Action Sociale (ARAS) du Distr

Assistant\-e social\-e

L’Association Régionale pour l'Action Sociale (ARAS) du District de Nyon cherche, dans le cadre de ses activités liées à l’application de la Loi sur l’action sociale vaudoise (LASV), pour le Centre Social Régional (CSR) de Nyon un\-e

Assistant\-e social\-e (80% à 100%)

Le CSR a pour mission de recevoir toute personne ayant besoin d’aide, d’informations ou de conseils, de lui proposer un appui social afin de la soutenir vers une réinsertion sociale et/ou professionnelle, d’évaluer son droit au revenu d’insertion (RI) et, le cas échéant, de verser les prestations financières correspondantes.

Votre mission

Evaluer le droit aux prestations sociales dans le respect de la Loi sur l’action sociale vaudoise (LASV) et de la subsidiarité

Gérer des dossiers RI en étroite collaboration avec les gestionnaires socio\-administratifs du CSR et participer aux séances de travail de l’Unité sociale du CSR

Effectuer un bilan social et appuyer les bénéficiaires dans la réalisation d’un plan d’action personnalisé

Mettre à disposition des mesures d’insertion socio\-professionnelles et collaborer avec les prestataires, ainsi qu’avec les partenaires du réseau socio\-sanitaire

Vous reconnaissez\-vous dans ce profil ?

Diplôme d’une école d’études sociales (HES) ou titre jugé équivalent

Expérience dans l’accompagnement social, idéalement dans le domaine de l’aide sociale ou de l’insertion socio\-professionnelle

Volonté de travailler dans un cadre normatif et administratif

Connaissances de la législation sociale cantonale et fédérale, des assurances sociales ainsi que du réseau socio\-sanitaire vaudois

Capacité à travailler de manière pluridisciplinaire

Sens de l’écoute et de la communication

Fortes capacités organisationnelles et de priorisation

Esprit d’analyse et de synthèse, y compris à l’écrit

Résistance au stress et adaptabilité

Maîtrise des outils informatiques usuels

Ce que nous offrons

Des prestations adaptées aux exigences du poste

Un travail varié au sein d’une structure à taille humaine

Un environnement de travail qui favorise un esprit d’entraide, dans lequel la contribution de chacun\-e est valorisée

Une ouverture au télétravail en cohérence avec notre mission de service à la population

Un poste en classe 17\-21 (barème disponible sur notre page emploi)

Des formations internes et continues jpid5aa2f75jm jpit0832jm jpiy26jm