← Back to job listings
CL
Infirmier de nuit (F/H) - Hospitalisation complète adolescents
CH Laborit · Vienne, France
About The Role
RESPONSABILITÉS
Activités principales
- Effectuer une prise en charge individualisée du patient
- Assurer une vigilance sur la présence des patients au moment de la prise de fonction du service
- Assurer une fonction rassurante et contenante auprès des patients
- Surveiller régulièrement le sommeil de chaque patient
- Garantir la bonne gestion du circuit du médicament et la tenue de la pharmacie, ainsi que la gestion des stocks
- Réaliser des transmissions orales et écrites quotidiennes
- Assurer l'encadrement de nuit des étudiants en stage
- Assurer l'entretien de la salle de soins
PROFIL RECHERCHÉ
Pré-requis
- Diplôme d'État d'Infirmier
Connaissances attendues
- Connaître les pathologies pédo-psychiatriques et de la clinique de l'adolescence
- Connaître les contenus et attendus des formations initiales para-médicales
- Connaître les aspects législatifs régissant les hospitalisations des mineurs
- S'intéresser aux différentes structures du Centre Hospitalier Henri Laborit
Compétences et qualités nécessaires
- Adopter une posture contenante et apaisante auprès des patients
- Maîtriser les techniques d'entretien et en transmettre les contenus
- Travailler en collaboration
- S'inscrire dans la complémentarité du travail en équipe pluri-disciplinaire et en mesurer les enjeux principaux
Plannings et horaires de travail
- Horaires de nuit de 21h00 à 7h00
- Cycles de 3 nuits travaillées / 3 repos
Rémunération
- Reprise d'ancienneté selon les règles de la Fonction Publique Hospitalière et positionnement sur la grille indiciaire correspondant au grade d'Infirmier de Classe Normale (à partir de 1 953€ nets par mois à l'échelon 1)
- Vous pouvez prendre plus de renseignements auprès de Gaëlle Sedano, Faisant Fonction Cadre de Santé, ou Muriel AUDE-BEZAGU, Cadre Supérieure Socio-Educatif.
- Pour postuler, merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation.
Les candidats, titulaires de la Fonction Publique, devront également fournir
- leurs 3 dernières évaluations
- leur dernière décision d'avancement d'échelon
- l'extrait N°3 de leur casier judiciaire
This is an external listing. JobSpring does not represent or verify the employer. Report this listing
JobSpring