Responsable Etudes de prix Gros-Oeuvre H/F

RESPONSABILITÉS

• KS Construction recrute un Responsable Etudes de prix Gros-Oeuvre H/F
• Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique au sein d'un groupe local et familial implanté dans le Grand-Est depuis plus de 60 ans ? Rejoignez nous et boostez votre carrière !

Vos missions

Rattaché(e) au service études, vous exécuterez pour tous types d'ouvrages, les missions suivantes

• réponse aux appels d'offres public et privé
• analyse des appels d'offres et des dossiers de consultations
• vérification des quantités
• chiffrage détaillée de l'opération
• prévision des ressources et matériaux nécessaires
• réalisation du planning
• définition des modes opératoires
• rédaction du dossier technique
• proposition de variantes techniques et économiques
• participation aux négociations commerciales

Lieu

• Les bureaux sont basés au sein de notre siège social de Bischheim (67).
• Des déplacements ponctuels essentiellement dans le Grand Est sont à prévoir.

Contrat

Ce poste est en CDI à temps complet.

Statut Cadre

PROFIL RECHERCHÉ

• Vous êtes titulaire d'une formation Bac+5 dans le domaine
• Vous avez au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire
• Vous êtes autonome dans le chiffrage et préconisateur d'optimisation techniques et financières
• Vous maîtrisez les règles techniques de construction en GO et TCE
• Vous êtes dynamique, persuasif et créatif pour s'adapter aux clients et aux aléas du projet
• En outre, vous maîtrisez idéalement les structures et connaissances en économie d'énergies appréciées
• KS Groupe s'engage pour l'inclusion dans l'emploi : ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
• Les raisons de nous rejoindre !

• Une politique d'entreprise orientée sur le bien-être au travail, la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), l'inclusion des personnes en situation de handicap
• Un management de proximité avec des équipes dynamiques
• Un environnement de travail de qualité : locaux récents, outils de production régulièrement remplacés et véhicule à disposition
• Des équipements informatiques mis à disposition
• Des formations tout au long du parcours professionnel : réglementaires, techniques, développement personnel, entretien des compétences...
• Des possibilités de mobilités intra-groupe
• Un package de rémunération selon l'expérience et les compétences avec des avantages : prime de congés payés, 13ème mois, prime de performance, carte restauration 10€, participation, intéressement, avantages groupe de notre CSE (carte-cadeau, billetterie)

Pour en savoir +, consultez notre site internet <https://ksgroupe.fr> et notre page LinkedIn KS groupe.