Responsable de Secteur IDF H/F

La Direction des Opérations recrute un Responsable de secteur (H/F) en IDF.
Dans un contexte de transformation à forts enjeux et rattaché au Directeur Régional, vous accompagnez vos crèches au quotidien sur l'ensemble des sujets suivants :
Pilotage économique, Gestion opérationnelle, Ressources Humaines, Pédagogie, Hygiène et Sécurité.
Manager de terrain, vous collaborez au quotidien avec les services support ( Direction Qualité Petite Enfance, Direction des Ressources Humaines, Direction Financière.
).

Vos missions s'articulent autour de

1/ La gestion opérationnelle

• la gestion budgétaire :

suivi, analyse et optimisation de l'activité économique de chaque établissement ;

• l'animation et l'accompagnement des équipes terrain;
• le reporting global de l'activité.

2/ La contribution au développement de l'entreprise

• la mise en œuvre de nouveaux projets (RDV commerciaux et participation aux appels d'offres, évolution de la réglementation...) ;
• Vous veillez aux bonnes relations avec les partenaires institutionnels, et aux autorisations administratives liées aux différents établissements.

3/ Déploiement du projet éducatif du groupe au sein des établissements

• la déclinaison de nos valeurs éducatives au sein des crèches et sa diffusion auprès des managers et des fonctions supports ;

• -l'harmonisation et la diffusion des bonnes pratiques professionnelles ;
• -l'animation des comités pédagogiques régionaux et réunions pédagogiques d'équipe.
• Par ailleurs, vous êtes garant(e) du respect de la politique qualité des Petits Chaperons Rouges et de la réglementation en vigueur.
• Vous êtes le partenaire Petite Enfance des fonctions supports et des instances extérieures.
• Vous êtes diplômé(e) d'une école BAC +5 Type Ecole de commerce.
• Vous avez une appétence pour le secteur de la petite enfance et avez une expérience significative en gestion de multi-sites.
• Vous êtes énergique et positif et recherchez un poste qui a du sens, avec un vrai impact sociétal.
• Vous êtes agile et reconnu pour votre flexibilité et votre capacité d'adaptation.
• Vous êtes stimulé par la relation client, la gestion des imprévus et des priorités.
• Vous êtes reconnu pour votre capacité d'analyse et votre rigueur dans le pilotage.
• Les avantages à travailler chez Les Petits Chaperons Rouges Chez Les Petits Chaperons Rouges, notre priorité, c'est l'enfant.

Et nous en sommes convaincus

• pour bien s'occuper des enfants, il faut se sentir bien !
• Des crèches où il fait bon travailler

Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes

• Une signature architecturale dans un esprit « comme à la maison »
• Des lieux sains et responsables , aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques
• Des lieux confortables :

• accés facile, climatisation, salle du personnel agréable.
• Un socle éducatif qui stimule la créativité

• Une pédagogie innovante qui prépare les enfants à leur avenir en développant dans le quotidien et par le jeu les compétences attendues pour demain :

Communication, Coopération, Pensée Critique, Créativité et Citoyen Responsable.

• Des fondamentaux pédagogiques et éducatifs communs, personnalisés librement par nos équipes
• Un accompagnement pédagogique renforcé :

• formations, e-learnings, webinaires bimensuels, partage de bonnes pratiques, boîte à idées.
• Un esprit d'entreprise unique

Nos valeurs incarnent le vécu de nos équipes au quotidien

« Joie, Confiance, Exigence », c'est notre état d'esprit !

• Toutes les occasions sont bonnes pour célébrer et renforcer notre esprit d'équipe :

challenges et animations d'équipe, conventions, afterworks.

• Un environnement bienveillant qui soutient la Qualité de Vie au Travail, avec de nombreux avantages
• Des engagements responsables qui mobilisent toutes nos équipes