assistant social H/F/X

Offre d'emploi SASB L'asbl Service d'Action Sociale Bruxellois (SASB) recrute un.e. Assistant.e social.e pour pour le service social spécialisé en droit des étrangers et les problèmes sociaux en lien avec celui-ci. Description du poste : En tant qu'assistant.e social.e vous êtes intégré.e à l'équipe socio juridique composée d'autres assistants sociaux et de juristes. Dans le cadre de cette fonction,vos missions s'articulent en deux axes: les permanences en droit des étrangers et l'aide aux justiciables. Dans le cadre des permanences en droit des étrangers Assurer un premier accueil où une analyse rapide de la situation sociale et juridique est primordiale. Mener des consultations et des permanences socio juridiques à destination des personnes étrangères ; Proposer un accompagnement de proximité aux personnes qui consultent le service, pour toute question sociale et administrative à laquelle peut être confrontée une personne étrangère, en particulier tout ce qui a trait aux procédures d'accès au séjour et aux droits économiques et sociaux en Belgique ; Répondre et orienter des professionnels en contact avec des personnes étrangères au travers de permanences téléphoniques/mails sur toute question sociale, administrative ou juridique ; Assurer le travail administratif relatif à cette fonction ; Participer aux réunions d'équipe; Compétences professionnelles et humaines requises: Formation : Vous êtes détenteur d'un diplôme d'assistant social Vous disposez d'une expérience professionnelle en tant qu'assistant.e social.e de minimum 2 ans. Toute formation spécifique en droit des étrangers et dans l'approche interculturelle est un atout. Vous êtes sensible à la méthodologie du travail social individuel (analyse de la demande, écoute, empathie, secret professionnel, déontologie, ...) Vous avez une bonne capacité rédactionnelle; Vous faites preuve de rigueur et d'organisation dans le travail personnel et dans le traitement des dossiers; La connaissance d'une ou de plusieurs autres langues est un atout majeur; Intérêt et/ou expérience de travail avec des personnes étrangères. Vous avez un intérêt significatif pour les secteurs de la migration et de l'inter culturalité et/ou vous avez une expérience de travail dans ce secteur ; La connaissance concrète du parcours des demandeurs d'asile et la compréhension des différentes procédures relatives au séjour et à l'intégration est un atout ; Autres aptitudes et compétences Vous pouvez travailler de manière autonome mais vous appréciez le travail en équipe et en réseau ; Vous êtes flexible et vous pouvez vous adapter à des situations rapidement changeantes ; Compétences professionnelles et humaines requises: Formation : Vous êtes détenteur d'un diplôme d'assistant social Vous disposez d'une expérience professionnelle en tant qu'assistant.e social.e de minimum 2 ans. Toute formation spécifique en droit des étrangers et dans l'approche interculturelle est un atout. Vous êtes sensible à la méthodologie du travail social individuel (analyse de la demande, écoute, empathie, secret professionnel, déontologie, ...) Vous avez une bonne capacité rédactionnelle; Vous faites preuve de rigueur et d'organisation dans le travail personnel et dans le traitement des dossiers; La connaissance d'une ou de plusieurs autres langues est un atout majeur; Intérêt et/ou expérience de travail avec des personnes étrangères. Vous avez un intérêt significatif pour les secteurs de la migration et de l'inter culturalité et/ou vous avez une expérience de travail dans ce secteur ; La connaissance concrète du parcours des demandeurs d'asile et la compréhension des différentes procédures relatives au séjour et à l'intégration est un atout ; Autres aptitudes et compétences Vous pouvez travailler de manière autonome mais vous appréciez le travail en équipe et en réseau ; Vous êtes flexible et vous pouvez vous adapter à des situations rapidement changeantes ; Votre contrat : Début du contrat: 13.09.2026; Contrat à durée indéterminée de 19h/semaine; Horaire de travail: 8h30-13h 14h-17h06 avec une possibilité de réduire l'heure de table de 30 min et de quitter plus tôt; La possibilité d'un jour de télétravail par quinzaine ou d'un ½ jour par semaine; Un salaire conforme à la CP 330200. Prise en considération de l'ancienneté; Aménagement de fin de carrière pour les travailleurs à partir de 45 ans; Un abonnement stib; Un gsm professionnel ; Une équipe sympathique et un travail enrichissant ; Modalités de la candidature : Envoyez votre lettre de motivation et votre CV avant le 04.09.2026 uniquement par courriel à : <[email hidden]> et <[email hidden]>. Seules les candidatures reprenant ces critères seront prises en compte.