Infirmier en chef - Maisons de repos Réf : 2026-08INFICHEF-CER H/F/X

En tant qu'infirmier en chef, vous êtes amenés à

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Appliquer et transmette la politique des soins infirmiers et les dispenser aux résidents

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Assurer la gestion journalière du personnel infirmier et du personnel soignant

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Assurer une organisation de travail efficace, participer à l'établissement des horaires, des plannings

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Participer à l'élaboration des outils permettant d'évaluer la charge de travail Ecouter, évaluer, arbitrer le personnel soignant dans le cadre du cycle d'évaluation

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Analyser, évaluer les besoins et participer aux choix du personnel

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Garantir la continuité des formations des équipes

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Maintenir une ambiance conviviale et une relation de confiance entre l'équipe soignant, les résidents et leurs familles

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Respecter le devoir de discrétion et respecter le secret professionnel

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S'intégrer dans le projet de vie de la Maison de repos

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Coordonner le travail pluridisciplinaire du personnel infirmier et paramédical, du personnel de réactivation, des kinésithérapeutes et des aides-soignants en mobilisant, développant et optimalisant les ressources disponibles

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Organiser l'admission des nouveaux résidents

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Veiller à l'actualisation du dossier infirmier, paramédical, kinésithérapeutique et psychosocial du résident

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Veille à ce que les besoins en kinésithérapie, ergothérapie et logopédie repris dans le plan de soins soient rencontrés

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En collaboration avec le médecin coordinateur et conseiller et l'infirmier en chef coordinateur

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Organiser la concertation pluridisciplinaire qui a lieu au moins tous les deux mois

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Formuler des propositions relatives à la politique nutritionnelle, la contention et /ou d'isolement, la maîtrise des infections liées aux soins, la prévention des escarres et plaies chroniques, les soins bucco-dentaires, la problématique d'incontinence et les soins palliatifs ainsi que la prise en charge des patients souffrant de démence

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Organiser la prescription, la fourniture, la délivrance, la conservation et la distribution de médicaments en concertation avec les pharmaciens

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Participer aux différents groupes de travail et l'élaboration du programme de qualité Diplômes et connaissances

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Vous êtes en possession du d'un graduat en infirmier. Le diplôme ou certificat demandé doit être délivré par un établissement d'enseignement belge reconnu par l'une des communautés du pays. Si votre diplôme a été délivré dans un pays étranger, vous pouvez également participer si vous avez obtenu une équivalence pour ce diplôme/certificat délivrée par l'une des Communautés.

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Pour les personnes en dehors de l'UE : carte de séjour avec permis de travail illimité ou exemption de permis de travail

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Vous avez une connaissance de la deuxième langue nationale (en possession du brevet Selor ou disposé à l'obtenir) ;

Expérience : ¿

Une expérience d'1an en management d'équipes soignantes est un atout ;

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Ecole de cadre est un atout ;

Connaissances techniques (savoir -faire) et Savoir-être

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Vous avez une bonne capacité de communication ;
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Vous savez fédérer les équipes autour d'objectifs communs.
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Adhérer à la culture d'entreprise tournée vers une approche participative ;
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Vous avez l'esprit d'équipe et êtes capable de prises d'initiatives.
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Patient et empathique, vous avez la capacité à vous distancier émotionnellement. ¿
CDI et CDR
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Horaires flexibles
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Régime de congés attractif
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Echelle barémique conforme aux barèmes des administrations locales de la Région de Bruxelles-Capitale : NIVEAU BH5
Mensuel brut à l'index actuel (reconnaissance de l'expérience professionnelle utile sous réserve de la remise d'attestations probantes en application du statut pécuniaire) :
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Sans ancienneté = 3.866,19 €
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10 années d'ancienneté = 4.494,28 €
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20 années d'ancienneté = 5.122,37 €
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Reprise de la totalité de l'ancienneté utile à la fonction
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Prime de fin d'année
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Prime linguistique mensuelle si réussite de l'article 8 du SELOR (255,46 €)
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Prime pour horaires inconfortables
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Prime pour prestations de nuit et de week-end
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Chèques-repas d'une valeur faciale de 8 euros
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Mise à disposition d'un téléphone à usage professionnel et privé et abonnement possible
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Assurance hospitalisation (après 6 mois d'ancienneté)
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Assurance pension
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Transport : abonnement gratuit sur le réseau bruxellois STIB
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Intervention à hauteur de 78 % par mois dans les frais de transport SNCB/De Lijn/TEC à l'extérieur du réseau bruxellois
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Indemnité vélo possible
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Accessibilité en transports en commun
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Parking gratuit à la Maison de Repos et de Soins La Cerisaie
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Programme de formation