medewerker speeltoestellen en schrijnwerkerij - diverse diensten

Hou je van buiten werken, techniek en afwisseling? Dan is deze job iets voor jou!

Als

medewerker s peeltoestellen en schrijnwerkerij van de Groendienst zorg jij ervoor dat de Gentse speelpleinen, banken en omheiningen veilig blijven. Je onderhoudt en herstelt speeltoestellen en parkmeubilair van de Stad Gent. Dankzij jouw vakmanschap, verantwoordelijkheidsgevoel en oog voor detail kunnen jong en oud elke dag zorgeloos genieten van het publieke domein. Je maakt deel uit van een centrale ploeg en rapporteert aan jouw rechtstreekse leidinggevende.

Je neemt volgende taken en verantwoordelijkheden op

Je staat in voor het onderhoud, de controle en herstelling van speeltoestellen, banken en omheiningen over het hele Gentse grondgebied. Daarbij werk je zorgvuldig en met oog voor veiligheid, zodat alles in topconditie blijft.

Je voert inspecties uit, herkent gebreken en lost ze zelf op en/of meldt ze tijdig. Je weet hoe je gereedschap en materialen efficiënt inzet en zorgt dat alles ordelijk en veilig gebeurt.

Je monteert en demonteert speeltoestellen en zorgt voor het correcte gebruik van onderdelen. Je houdt ook toezicht op het voorraadbeheer van reservestukken en bestelt tijdig wat nodig is.

Je werkt zelfstandig of in een klein team en stemt je werk goed af met collega’s. Je kan waar nodig de leiding nemen en blijft steeds oplossingsgericht denken.

Je ondersteunt de administratie van je werk via tablet en/of computer: je vult planningen en rapporten in en verwerkt e-mails nauwkeurig.

Je bent bereid om binnen het jaar na aanstelling het attest van kniklader te halen. Heb jij daarnaast al een rijbewijs B of BE of een attest van minigraver, dan is dat een pluspunt.

Je leert graag bij en volgt, indien nodig, bijkomende opleidingen om je technische kennis verder te versterken.

Fysiek werk en werken in hoogte schrikken je niet af.

Je start en eindigt je werkdag in het depot in Gentbrugge (Gentbruggeaard 2, 9050 Gentbrugge) en werkt over het hele Gentse grondgebied. Flexibiliteit en veilig werken zijn daarbij vanzelfsprekend.

Je beschikt over een rijbewijs B (handgeschakeld) op het moment van aanstelling.

Je beschikt over een attest kniklader. Binnen één jaar na aanstelling moet aan deze voorwaarde voldaan zijn. Haal je deze voorwaarden niet (binnen de termijn van 1 jaar na de aanwerving)? Dan word je ontslagen. Het contract wordt verbroken zonder opzeggingstermijn of verbrekingsvergoeding.