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ASSISTANT(E) DE SERVICE SOCIAL AUX URGENCES (H/F)
CENTRE HOSPITALIER D'ARLES · Bouches-du-Rhône, France
About The Role
RESPONSABILITÉS
- Aider au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie. Mener des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés.
- Agir avec les personnes, familles, groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel.
Activité(s) générique(s) du métier
- Recueil/collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité et traçabilité dans le DPI
- Montage et instruction de dossiers relatifs à son domaine d'activité
- Tenue d'entretiens avec des personnes (patients, familles...)
- Elaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité
- Définition et mise en place de mesures correctives dans son domaine d'activité
- Rédaction de comptes rendus relatifs aux observations/ aux interventions, dans son domaine d'activité.
- Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs
- Information sur l'offre de soins du territoire, conseil et orientation des patients
- Information et conseils à des tiers (agents, patients, familles, etc.) dans son domaine d'activité
- Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.).
- Animation de réunions intra et extra hospitalières (service, synthèse, partenaires extérieurs, etc.)
- Veille spécifique
- Assistance aux personnes, aux patients pour l'insertion ou la réinsertion sociale et/ou professionnelle
- Participation aux staffs pluridisciplinaires
PROFIL RECHERCHÉ
Prérequis et qualifications Obligatoire
- Diplôme d'état d'assistant du service social (DEASS)
- Correspondance statutaire
- Assistant socio-éducatif- Catégorie B
Développement professionnel continu
- Droit
- Sciences économiques
CONDITIONS D'EXERCICE
(Rythmes de travail, horaires, quotité de temps de travail, contraintes particulières)
- Régime de repos : REPOS FIXES. Cycle de travail en 37H30 moyenne semaine.
- Quotité de travail : 7h30
- Horaires quotidiens : 8h30/15h- 9h/16h30 ou 9h30/17h
- Mobilité au sein du pôle et interpoles
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