Kinésithérapeute MPR (H/F)

• Nous accompagnons les entreprises et les candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim spécialisées sur les fonctions Médicales, Sanitaires et Pharmaceutiques.
• Notre cabinet TALENTS SANTÉ accompagne les entreprises et les
• candidats au travers de prestations de Recrutement et Intérim
• spécialisées sur les fonctions Médicales, Sanitaires et
• Pharmaceutiques.
• Nous cherchons un(e) KINÉSITHÉRAPEUTE MPR (H/F) en CDI pour un pôle
• de Soins Médicaux et de Réadaptation.
• En tant que KINÉSITHÉRAPEUTE (H/F) et au sein d'une équipe

pluridisciplinaire dynamique, vous participerez à

• La prise en charge individualisée des patients en hospitalisation

complète et en hôpital de jour

• L'élaboration et la mise en oeuvre des projets de soins

personnalisés

• L'animation de séances individuelles et collectives en salle et

en balnéothérapie

• La participation à la coordination médicale et au parcours de

soins

• L'optimisation de la récupération fonctionnelle des patients

• atteints d'affections neurologiques, de l'appareil locomoteur ou
• cardiovasculaires

VOTRE PROFIL

• Diplôme d'État de MASSEUR-KINÉSITHÉRAPEUTE requis
• Sens du travail en équipe, bienveillance et adaptabilité
• Intérêt pour la rééducation polyvalente, le travail en

• interdisciplinarité et les parcours complexes
• POURQUOI POSTULER À CE POSTE ?

• Exercez dans un ENVIRONNEMENT HUMAINEMENT RICHE et porteur de sens
• Bénéficiez d'un PLATEAU TECHNIQUE COMPLET ET RÉCENT (balnéo,

gymnase, matériel moderne)

• Travaillez en ÉQUIPE PLURIDISCIPLINAIRE : médecins, infirmiers,

ergothérapeutes, psychologues, assistantes sociales...

• Profitez d'un CADRE VERDOYANT ET APAISANT, à seulement 25

minutes de Paris en RER A

RÉMUNÉRATION

• Selon grille et ancienneté reprise à 100%. Fourchette 30 à 40k
• Primes décentralisées + d'intéressement

LES AVANTAGES

• Trajet : 20 À 25 MINUTES DE PARIS SAINT-LAZARE
• Participation transport à 75 %, prime carburant (2 x 100 EUR/an),

prime mobilité durable, prime de covoiturage

• Prime d'intéressement et prime décentralisée (juin et

novembre)

• Frais de rentrée scolaire, congés enfant malade (4

jours/enfant/an), chèques vacances (50 % pris en charge), chèques

CESU

• Politique de formation active et valorisation du développement

professionnel