ADJOINTE / ADJOINT RESPONSABLE D'ATELIER - TEMPS PLEIN H/F

Vos missions

• Calculer la productivité
• Assister au contrôle qualité
• Assister la gestion des achats
• Assister dans la réalisation des productions
• Suivi des règles de sécurité
• Mis en œuvre du planning de production
• Aider à résoudre tous les problèmes de production à la source
• Assurer la bonne gestion des entrées et sorties de stock avec le magasinier
• Assurer l'approvisionnement continu des postes de montage avec le magasinier
• Assurer les objectifs de matériel en stock
• Garant du rangement de l'atelier
• Remplacer le chef d'atelier en son absence
• Force de proposition pour améliorer les processus et procédures de l'atelier
• Communication avec les clients, fournisseurs et transporteurs étrangers

Votre profil

• Au moins deux ans d'expérience
• Grand intérêt pour la mécanique
• Savoir ranger et compter
• Comprendre la nécessité d'avoir un stock juste
• Lecture de plans est un plus
• Respect des procédures et processus internes
• Capacité à se conformer aux objectifs de la production
• Savoir utiliser un logiciel de gestion, le Pack Office : Word, Excel, (tableaux croisés dynamiques, formules, etc.), Email, etc.
• Savoir apporter des solutions
• Etre force de proposition
• Niveau de français courant exigé (parlé et écrit)

Vos avantages

• Rémunération fixe : à négocier selon le profil
• Prime sur objectif si applicable
• Prime à la signature si applicable
• Welcome pack
• Accord de participation aux bénéfices
• Comité d'entreprise - achats à prix réduit
• Participation à la complémentaire santé
• Prime de présence
• Prime de cooptation
• Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour
• Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour
• Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique
• Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté)
• Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur
• Epargne salariale
• Aide à la mobilité (action logement)
• Du lundi au vendredi, repos le weekend
• Processus d'intégration
• Formation continue
• Formation interne et externe
• Accompagnement vers la polyvalence
• Interaction avec de nombreux services
• Promotion interne
• Possibilité d'évolution (responsable, direction)

Autres informations

• Département : Production et logistique
• Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein
• Durée du contrat : indéterminée
• Date de début : dès que possible
• Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine)
• Déplacement : à Nogent-sur-Seine
• Télétravail : non
• Poste ouvert aux personnes en situation de handicap