Vendeur / Vendeuse automobile (H/F)

Description du poste

• Vous souhaitez trouver votre futur collaborateur, votre futur
• employeur.
• Vous retrouver dans des valeurs de travail qui vous correspondent.
• Notre écoute, notre professionnalisme et notre expérience sont nos
• atouts pour répondre à vos attentes.
• Nous avons conscience qu'intégrer un nouveau salarié ou une
• nouvelle structure est un investissement.
• MI Recrutement a été créé dans le but de mettre à votre
• disposition un service dédié exclusivement au recrutement CDD/CDI,
• avec comme interlocutrice privilégiée Sandrine FAGES-BONNERY.
• En tant que MAGASINIER / VENDEUR DE PIÈCES ET ACCESSOIRES
• AUTOMOBILES, vos missions seront les suivantes Gérer la RÉCEPTION, le CONTRÔLE, le DÉCHARGEMENT et le
• STOCKAGE des pièces Effectuer le RÉFÉRENCEMENT des pièces et des accessoires
• automobiles Suivre et vérifier les ARRIVAGES et les EXPÉDITIONS des pièces Assurer les LIVRAISONS et préparer les COMMANDES à servir aux
• clients Conseiller et vendre les pièces de rechanges et les accessoires Aménager et animer le lieu de vente (produits, signalétique,
• étiquetage À PROPOS DE L'ENTREPRISE
• Nous recrutons pour un GROUPE AUTOMOBILE EN PLEIN DÉVELOPPEMENT QUI
• REGROUPE 1000 COLLABORATEURS ET QUI EXISTE DEPUIS PRÈS DE 80 ANS.
• Cette enseigne a su garder un esprit convivial et familial et partage
• des valeurs d'entraide et d'esprit d'équipe.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Step 1

• ACCUSÉ DE RÉCEPTION DE VOTRE CANDIDATURE Après l'envoi de votre candidature, vous recevez un accusé
• réception par e-mail confirmant qu'elle a bien été
• réceptionnée.

Step 2

• PRÉ-SÉLECTION Votre agence accorde une attention particulière à votre candidature
• et l'examine avec le plus grand soin. Si elle correspond aux
• critères du poste à pourvoir, alors vous êtes présélectionné
• pour la suite. Si elle devait ne pas correspondre aux attentes de
• l'entreprise utilisatrice, pas d'inquiétude. Elle est conservée
• afin d'avoir d'autres opportunités à vous proposer.

Step 3

• PRISE DE CONTACT Un premier contact téléphonique est établi pour échanger et
• valider l'ensemble des informations de l'offre d'emploi, votre
• disponibilité, vos attentes et objectifs afin d'évaluer votre
• adéquation avec le poste à pourvoir. Si tel est le cas, vous serez
• convié afin d'apprendre à vous connaitre et d'échanger sur vos
• expériences et compétences. Selon votre localisation et votre
• disponibilité, cet entretien peut aussi avoir lieu en visio. Si votre
• candidature n'est pas retenue, nous l'enregistrerons au sein de
• notre base de données.

Step 4

• PRÉSENTATION DE VOTRE CANDIDATURE AU CLIENT
• Votre agence présente votre candidature. Si elle est retenue, vous
• serez convié pour un entretien chez notre client. Vous rencontrez le
• client et échangez sur les détails du poste en revalidant avec lui
• les missions, les conditions de travail, la rémunération, les
• horaires. Si votre candidature devait ne pas lui correspondre alors
• elle serait conservée pour d'autres opportunités.

Description du profil

• VOUS POSSÉDEZ UNE FORMATION BAC PRO DANS LE COMMERCE OU L'AUTOMOBILE
• ET DISPOSEZ D'UNE EXPÉRIENCE DE MINIMUM 6 ANS SUR UN POSTE
• SIMILAIRE. Savoir-faire Connaissances en pièces de rechanges et accessoires Permis B.
• Savoir-être Excellent relationnel et esprit d'équipe Sens du service et de la satisfaction client.