100% vikariat som barnehagelærer

Bli med og gi barn røtter til å vokse og vinger til å fly! Har du et hjerte som banker for barn og unges utvikling? Ønsker du å være en del av et faglig sterkt og varmt fellesskap der visjonen «Med røtter til å vokse, og vinger til å fly» er mer enn bare ord? Midtre Gauldal kommune har følgende ledig vikariat ved Budal barnehage: 100% vikariat som barnehagelærer i perioden 24.08.2026-31.12.2026 Vi søker deg som: Har relevant utdanning og formell kompetanse som barnehagelærer. Har erfaring fra arbeid med barn og unge – enten fra skole, barnehage eller lignende.

Er personlig egnet: Du er trygg, tilstedeværende, omsorgsfull og har evne til å bygge gode relasjoner med både barn, foresatte og kolleger. Hovedarbeidsoppgaver i stillingen: Ansvar for planlegging, gjennomføring, dokumentasjon og evaluering av det pedagogiske arbeidet i barnegruppen. Dette inkluderer å sørge for at alle aktiviteter er i tråd med barnehageloven og rammeplanen. Veiledning av ansatte: veilede og støtte de ansatte i deres arbeid, og bidra til at de utvikler en felles forståelse for oppdraget som er gitt i rammeplanen. Samarbeid med kolleger, eksterne instanser og barnas foreldre for å sikre alle barn et trygt og godt barnehagemiljø. Observasjon og dokumentasjon av barns utvikling. Hva tilbyr vi? Et inkluderende og utviklingsorientert arbeidsmiljø Mulighet for faglig vekst og kompetanseheving En kommune med stort hjerte for barn og unge – og for deg som jobber med dem Gode pensjonsordningen gjennom KLP og SPK. Les mer på <klp.no> eller <spk.no> Ansettelse skjer på de vilkår som fremgår av gjeldende lover, reglement og tariffavtale. Personlig egnethet vil tillagt stor vekt ved tilsettingen. Søkerlisten kan bli brukt ved evt. andre lignende vikariat i kommunen barnehageåret 2026/2027. Gyldig politiattest må fremlegges ved ansettelse. Les mer om kommunen vår på Midtre Gauldal Kommune

Link til søknadsskjema: Søk her Om arbeidsgiveren: Vår visjon "Med røtter til å vokse, vinger til å fly" beskriver hva barn og unge, foreldre/foresatte og ansatte kan forvente av skolene i kommunen. Viktige verdier i vårt arbeid er et positivt elevsyn, gode lærings – og arbeidsmiljø som er bygd på gode relasjoner. Vi legger vekt på et helsefremmende lærings – og arbeidsmiljø, et godt profesjonsfellesskap og en inkluderende praksis.