HR Payroll Specialist | voltijds | Antwerpen | vast contract

HR Payroll Specialist gezocht regio Antwerpen

Ben jij een payrollprofessional met een passie voor loonadministratie van arbeiders? Heb je ervaring met complexe payrolldossiers en voel je je thuis in sociale wetgeving en sectorale regelgeving? Dan is deze uitdaging misschien wel iets voor jou. Voor een dynamische organisatie in Antwerpen zijn we op zoek naar een HR Payroll Specialist die verantwoordelijk wordt voor een correcte, tijdige en kwalitatieve payrollverwerking van arbeiders. Je fungeert als expert binnen jouw domein en vormt een belangrijke schakel tussen medewerkers, HR en het sociaal secretariaat.

Jouw uitdaging

Als HR Payroll Specialist ben je verantwoordelijk voor de volledige payrolladministratie van een blue-collar populatie. Je zorgt ervoor dat alle loonverwerkingen correct verlopen en denkt actief mee over optimalisaties binnen de payrollprocessen.

Jouw verantwoordelijkheden

• Verwerken en controleren van complexe looncomponenten zoals premies, vervoerskosten, overuren en ontslagvergoedingen.
• Beheren van complexe payrolldossiers, waaronder RVA-, syndicale en RJV-dossiers.
• Correct opvolgen en verwerken van eASR-aangiften.
• Fungeren als eerste aanspreekpunt voor het sociaal secretariaat (SD Worx).
• Adviseren van HR-collega's en management rond payrollgerelateerde vraagstukken.
• Waken over de correcte toepassing van sociale en fiscale wetgeving.
• Ondersteunen bij controles, audits en sociale inspecties.
• Actief bijdragen aan de optimalisatie, standaardisatie en automatisering van payrollprocessen.
• Uitvoeren van testen en controles bij systeemupdates binnen SAP.
• Rapporteren en analyseren van payrollgegevens om verbeteringen te identificeren.
• Je bent een nauwkeurige en klantgerichte payrollspecialist die zelfstandig werkt, maar ook graag samenwerkt met collega's en externe partners. Jouw profiel
• Je beschikt over 3 tot 5 jaar relevante ervaring binnen payroll, met een sterke focus op arbeiders.
• Je hebt een grondige kennis van sociale wetgeving en loonadministratie voor blue-collar werknemers.
• Ervaring met sectorale cao's en loonbarema's is een grote troef.
• Je hebt ervaring met een sociaal secretariaat, bij voorkeur SD Worx.
• Je werkt vlot met payrollsystemen en hebt kennis van SAP.
• Je beschikt over een sterke kennis van Excel.
• Je communiceert vlot in het Nederlands en hebt een goede professionele kennis van het Frans.
• Je bent discreet, nauwkeurig, analytisch en oplossingsgericht.