About The Role

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Leitung, Planung und Steuerung von konzernweiten globalen HR-Projekten sowie von HR-Streams in übergreifenden Wachstums- und Transformationsprojekten
Effiziente adressatengerechte Kommunikation zwischen allen Projektbeteiligten und Stakeholdern
Moderation und Durchführung von internationalen Workshops und Projektsitzungen
Erfahrung in der Leitung, Planung und Steuerung von HR-Projekten
Operative HR Erfahrung, idealerweise im Feld des HR-PM innerhalb von Wachstums- und Digitalisierungsprojekten
Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge klar und adressatengerecht darzustellen
Prozessanalytisches, lösungsorientiertes und konzeptionelles Denkvermögen
Souveränes und professionelles Auftreten, auch im Rahmen von Eskalationen und kritischen Projektsituationen
Stark ausgeprägte Eigeninitiative und Motivation
Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke und Empathie
Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Mitarbeiterergebnisbeteiligung
Flexible Arbeitszeitmodelle sowie VIVA-Familien-Service
Fitness- und Gesundheitsangebote
Subventioniertes Betriebsrestaurant
Betriebliche Altersvorsorge
Bike Leasing
Mitarbeiteraktienkaufprogramm
Corporate Benefits Plattform
Deutschland-Ticket als Jobticket
Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u. a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform
Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

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Senior Project Manager HR (m/w/d) (Betriebswirt/in (Fachschule) - Projektmanagement)