Amtsvormund/ Amtspfleger (m/w/d) (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin)

Stellenausschreibung

• MITTENDRIN –Der Salzlandkreis mit einer Fläche von mehr als 1.400
• Quadratkilometern und seinen rund 181.000 Einwohnern liegt zentral in
• Sachsen-Anhalt. Der Name verweist auf den regionalen Salzabbau. Die
• Mittelzentren Aschersleben, Bernburg (Saale), Schönebeck (Elbe) und Staßfurt
• bieten bezahlbaren Wohnraum, vielfältige Erholungs-, Freizeit- und
• Kulturangebote sowie eine ausgeprägte Kita- und Schullandschaft. Radwege
• (Europaradweg, Elberadweg, Saaleradweg) und die Autobahnen A 14 und A 36 sowie
• die Bundesstraßen B 6, B 81, B 180 und B 246a bieten eine sehr gute
• Verkehrsanbindung. Kreisstadt und Hauptsitz der Kreisverwaltung ist Bernburg
• (Saale).
• Die Kreisverwaltung mit ihren rund 945 Mitarbeitenden bietet Ihnen
• attraktive, anspruchsvolle und zukunftssichere Arbeitsplätze. Diese geben ihnen
• die Möglichkeit Verantwortung für das Leben im Salzlandkreis übernehmen zu
• können.
• Im Fachdienst Jugend und Familie (FD 22) suchen wir am Standort Schönebeck
• (Elbe) für ein Team mit derzeit sechs Mitarbeitenden, Sie als
• Amtsvormund / Amtspfleger (m/w/d)
• für eine unbefristete Vollzeitstelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt vergütet
• mit der Entgeltgruppe9c TVöD-AT (VKA).

Zukünftig sind das Ihre wesentlichen Aufgaben

• Führung Vormundschaften/Pflegschaften sowie Prozessvertretung (gesetzliche

• Vertretung von Minderjährigen in der gesamten elterlichen Sorge oder in Teilen,
• Förderung und Gewährleistung der Pflege und Erziehung des Mündels)

• Gewährleistung des regelmäßigen monatlichen und persönlichen Kontaktes zum

Mündel

• rechtliche Vertretung des Mündels in Gerichts- und Verwaltungsverfahren
• Prüfung und Realisierung von Familienzusammenführung
• Mitwirkung in familiengerichtlichen Verfahren
• Berichterstattung an das Familiengericht
• Vertretung des Mündels im Dublin III-, Asylverfahren und Vertretung in

verwaltungsrechtlichen Verfahren, ggf. auch im Klageverfahren

Das sollten Sie unbedingt mitbringen

• eine abgeschlossene Hochschulausbildung auf dem Gebiet Öffentliche

• Verwaltung oder Verwaltungsökonomie oder eine erfolgreich abgeschlossene
• Ausbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) (Beschäftigtenlehrgang II) oder ein
• abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialwissenschaften, Soziale Arbeit,
• Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften, Kindheitspädagogik,
• Gesundheitsförderung und Gesundheitsmanagement

• einen gültigen Führerschein Klasse B

Ihr Profil rundet ab, wenn Sie

• praktische Erfahrung in der Begleitung von Kindern und Jugendlichen in

belastenden Lebenssituationen und Familien mit Migrationshintergrund haben

• über die persönliche Eignung verfügen (§ 72 SGB VIII), die sich durch

Sensibilität, Kommunikationsfähigkeit und Wertschätzung der Mündel auszeichnet

• ein differenziertes Urteils- und Einfühlungsvermögen, Entscheidungs- und

Durchsetzungsvermögen sowie Konfliktfähigkeit und Verhandlungsgeschick besitzen

• Sicherheit in administrativen Belangen haben
• über eine hohe Sozial-, Beratungs- und Kommunikationskompetenz verfügen
• die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung insb. in den

Nachmittagsstunden besitzen

Wir bieten Ihnen

• dynamische Gehaltsentwicklung entsprechend dem Tarifvertrag für den

• Öffentlichen Dienst für den Bereich Verwaltung im Bereich der kommunalen
• Arbeitgeberverbände - TVöD-AT (VKA)

• Urlaubsanspruch von 30 Arbeitstagen pro Kalenderjahr bei einer Woche mit

fünf Arbeitstagen

• Gewährung einer Jahressonderzahlung
• betriebliche Altersvorsorge (KVSA)
• vermögenswirksame Leistungen
• leistungsorientierte Bezahlung
• flexible Arbeitszeitmodelle (z. B. gleitende Arbeitszeit, mobiles Arbeiten,

Zeitwertkonto „Lebensarbeitszeitmodell“)

• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• betriebliches Gesundheitsmanagement

• Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns
• Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir
• Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
• Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber
• kontaktieren.
• Haben wir Ihr Interesse geweckt?
• Insoweit Sie die genannten Voraussetzungen erfüllen, freuen wir uns über Ihre
• Bewerbung. Haben Sie Fragen, dann wenden Sie sich an Frau Simoneit, Tel. 03471-
• 684-1195.
• Der Salzlandkreis fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und
• Mitarbeiter. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen unabhängig von deren kultureller
• und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder
• sexueller Identität.
• Wir bitten Sie, ausschließlich das Online-Bewerbungsportal <www.interamt.de> zu
• nutzen und Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit tabellarischem
• Lebenslauf, Arbeitszeugnissen und den Nachweis über die erforderliche
• berufliche Qualifikation bis zum02.09.2026 unter der Stellenangebots-ID 1465306
• einzustellen.
• Von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail bitten wir abzusehen.
• Bewerbungen, die auf dem Postweg eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens
• aus Gründen des Verwaltungsaufwandes und der damit verbundenen Kosten nicht
• zurückgesandt.

Hinweise

• Unvollständige bzw. nicht aussagefähige Bewerbungsunterlagen werden in das
• Auswahlverfahren nicht einbezogen.
• Ihre Daten werden auf der Basis unserer Datenschutzvorschriften (Interamt/
• Salzlandkreis) selbstverständlich vertraulich behandelt.>>> Hinweisblatt zur
• Datenerhebung nach Art. 13 DSGVO
• Bei im Ausland erworbenen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung
• entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen
• Abschluss. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite
• der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) <unterwww.kmk.org/zab> .
• Die Stelle ist nach der Entgeltgruppe 9c TVöD-AT (VKA) bewertet. Die
• Entgeltgruppe ist in sechs Stufen untergliedert. Die Stufenzuordnung ergibt
• sich aus § 16 Abs. 2 TVöD-AT (VKA). Die Anerkennung einschlägiger
• Berufserfahrung ist bei Vorlage entsprechender Nachweise möglich.
• Das monatliche Tabellenentgelt beträgt bei einer Vollzeitbeschäftigung
• (39h/Woche) derzeit je nach einschlägiger Berufserfahrung und Zuordnung zu
• einer Erfahrungsstufe zwischen 4.010,72 Euro und 5.527,70 Euro brutto.
• Zusätzlich werden die tarifvertraglich vorgesehenen Entgeltbestandteile
• gewährt. Hierzu gehören insbesondere, die Jahressonderzahlung nach § 20 TVöD-AT
• (VKA), eine leistungsorientierte Bezahlung (LOB) nach Dienstvereinbarung i. V.
• m. § 18 TVöD-AT (VKA), die betriebliche Altersversorgung des öffentlichen
• Dienstes sowie gegebenenfalls weitere tarifvertragliche vorgesehene Zulagen.
• Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über <www.interamt.de> , Stellen-ID= 1480060. Der Link unten führt sie zu der Seite.