Kommunaler Suchtbeauftragter (m/w/d) (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin)

• Arbeiten, wo andere Urlaub machen - außergewöhnlich, vielseitig und spannend.
• Die Bäder- und Kulturstadt Baden-Baden, malerisch gelegen zwischen Rheinebene
• und Schwarzwald und seit 2021 ausgezeichnet mit dem UNESCO-Welterbetitel, ist
• nicht nur durch ihre Thermen und Bäder, sondern auch durch regelmäßige
• Großereignisse in Kunst, Politik, Sport und Gesellschaft international bekannt.
• Bei der Stadtverwaltung Baden-Baden (Stadtkreis mit ca. 58.500 Einwohnern)
• ist beim Sozial- und Jugendamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als
• Kommunaler Suchtbeauftragter (m/w/d)
• unbefristet in Teilzeit (27,3 Wochenstunden) zu besetzen.
• Sie möchten Prävention neu denken? Von Cannabis-Legalisierung über
• synthetische Drogen bis hin zu Medien- und Verhaltenssüchten: In dieser
• Position greifen Sie gesellschaftliche Entwicklungen auf, entwickeln neue
• Präventionsansätze und gestalten die kommunale Suchthilfe von morgen.

Ihre Aufgaben

• Gestaltung und strategische Weiterentwicklung der kommunalen

Suchtprävention und Suchthilfe in Baden-Baden

• Entwicklung innovativer Präventionskonzepte für unterschiedliche

Zielgruppen, darunter Kinder und Jugendliche, Familien, Fachkräfte sowie ältere

Menschen

• Initiierung, Planung und Steuerung von Projekten in Zusammenarbeit mit

• Schulen, Vereinen, Einrichtungen der Jugendarbeit, der Suchthilfe, dem
• Gesundheitswesen und weiteren Kooperationspartnern

• Koordination des kommunalen Netzwerks für Suchtprävention und Suchthilfe

sowie Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit aller beteiligten Akteure

• Analyse von Daten und aktuellen Entwicklungen, Identifizierung von

Handlungsbedarfen sowie Ableitung und Umsetzung zielgerichteter Maßnahmen

• Kontinuierliche Weiterentwicklung der kommunalen Präventionsarbeit durch

die Entwicklung und Umsetzung neuer Ideen und innovativer Ansätze

Ihr Profil

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik,

Gesundheitswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation

• Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und behalten auch bei komplexen

Aufgabenstellungen den Überblick

• Sie interessieren sich für aktuelle gesellschaftliche Entwicklungen und

deren Auswirkungen auf Gesundheit, Konsum und Sucht

• Sie denken strategisch, erkennen Trends und haben Freude daran, neue Themen

• aufzugreifen, kreative Lösungsansätze zu entwickeln und Präventionsarbeit
• zukunftsorientiert weiterzudenken

• Sie können Menschen und Organisationen zusammenbringen und Netzwerke

erfolgreich gestalten

• Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse in Prävention,

Gesundheitsförderung, Suchthilfe oder kommunaler Planung

Unser Angebot

• Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen
• Dienst (TVöD). Die Eingruppierung erfolgt bis Entgeltgruppe S 12 TVöD.
• Wir bieten eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem
• kreativen Team und eine der Position angemessene Bezahlung. Darüber hinaus
• bietet die Stadt Baden-Baden vielfältige Entwicklungs- und
• Weiterqualifizierungsmöglichkeiten, individuelle Arbeitszeitmodelle, ein
• betriebliches Gesundheitsmanagement, ein Einarbeitungskonzept, die Möglichkeit
• des mobilen Arbeitens sowie einen Zuschuss zum Deutschland-Ticket (Job) zur
• Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel im Nahverkehr.
• Ihre aussagekräftige Bewerbung übersenden Sie uns bitte bis spätestens
• 06.09.2026.
• Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung die entsprechenden Ausbildungsnachweise sowie
• gegebenenfalls Nachweise über die Bewertung bzw. Anerkennung von im Ausland
• erworbenen Bildungsabschlüssen und Qualifikationen bei. Sollten Sie bereits im
• öffentlichen Dienst tätig sein, fügen Sie Ihren Unterlagen bitteeine aktuelle
• dienstliche Beurteilung bzw. ein aktuelles Zeugnis bei.
• Wir bitten zu beachten, dass eine Rücksendung von Bewerbungen in Papierform
• nicht erfolgt. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen
• vernichtet.
• Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung vorrangig
• berücksichtigt.
• Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 17.09.2026 statt.
• Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Iska Dürr, Abteilungsleitung
• Unterbringung und Integration, unter der Telefonnummer 07221 93-1410 gerne zur
• Verfügung. Bei personalrechtlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Katrin
• Schülle 07221 93-11429.