Informatikerin / Informatiker (m/w/d) (Informatiker/in)

• Bei der Landesbeauftragten für den Datenschutz
• ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Dienstposten
• einer Informatikerin / eines Informatikers (m/w/d)
• unbefristet zu besetzen. Die Stelle ist nach BesGr. A12 LBesG LSA bewertet.
• Tarifbeschäftigte werden bei Vorliegen der Voraussetzungen in der Entgeltgruppe
• 11 TV-L eingruppiert. Bei Vorliegen aller laufbahnrechtlichen Voraussetzungen
• ist eine spätere Verbeamtung möglich. Der Dienstort ist Magdeburg.

Wer sind wir

• Die Landesbeauftragte für den Datenschutz überwacht als zuständige
• Aufsichtsbehörde die Einhaltung aller Vorschriften über den Datenschutz in
• Sachsen-Anhalt. Darüber hinaus sensibilisiert sie für Fragen des Datenschutzes
• und geht in den Austausch mit Öffentlichkeit, Politik und Unternehmen. Sitz der
• Behörde ist Magdeburg. Die personelle Ausstattung umfasst derzeit 37 Stellen.

Wen suchen wir

• Wir suchen eine engagierte und qualifizierte Persönlichkeit, die sich mit dem
• Betrieb der hauseigenen IT-Systeme identifizieren kann und damit die
• technischen Voraussetzungen dafür schafft, dass die Landesbeauftragte für den
• Datenschutz die ihr gesetzlich zugewiesenen Aufgaben erfüllen kann.
• Zu den wesentlichen Aufgaben gehören, die

• Weiterentwicklung der hauseigenen IT-Systeme
• Dokumentation der IT-Systeme
• Entwicklung von IT-Sicherheitskonzepten
• Nutzerbetreuung inkl. der Durchführung von Schulungen
• tägliche Administration der hauseigenen IT

• o Wartung und Automatisierung von Server- und Clientsystemen
• o Softwareinstallation
• o Netzbetreuung

• Vorbereitung von Beschaffungsvorgängen
• Zusammenarbeit mit IT-Dienstleistern
• Durchführung forensischer Analysen im IT-Labor.

Sie

• sind Beamter (m/w/d) mit der Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes

• Einstiegsamt der Laufbahn „Dienst als Informatiker“ und haben mindestens ein
• Statusamt der Besoldungsgruppe A10 LBesG LSA inne oder

• haben eine abgeschlossene Hochschulausbildung als Bachelor of Science

• (<B.Sc>.) an einer Fachhochschule oder an einer Universität in einer für das
• Aufgabengebiet dienlichen Fachrichtung (z. B. Informatik,

Wirtschaftsinformatik, Ingenieurinformatik, Medieninformatik, Dataengineering,

IT-Management)

und

• zeigen ein überdurchschnittliches Maß an Kommunikations- und

Ausdrucksverhalten, an Sozialverhalten sowie Verantwortungsbereitschaft und

Belastbarkeit

• sind bereit, sich fortzubilden und Dienstreisen wahrzunehmen und
• beherrschen Deutsch als Muttersprache in Wort und Schrift bzw. haben

• vertiefte und anwendungsbereite Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf dem
• Sprachniveau mindestens B2 des GER

• Wünschenswert sind zudem anwendungsbereite Kenntnisse und praktische

• Erfahrungen mit verschiedenen Betriebssystemen, physischer Netzwerksysteme,
• Internetdienste und -technologien, Virtualisierung, Content Management,
• Kryptografie, Shell-Scripting, Automatisierung und Serverbetreuung. Darüber
• hinaus sind anwendungsbereite Englischkenntnisse in Wort und Schrift auf dem
• Sprachniveau mindestens B1 des GER wünschenswert.

Was bieten wir

• eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit im öffentlichen Dienst

auf einem zukunftssicheren und modern ausgestatteten Dienstposten

• eine unbefristete Vollzeit- oder Teilzeitbeschäftigung

(Der konkrete Dienstposten ist in geringem Umfang teilzeitgeeignet.)

• eine Sonderzahlung zum Jahresende und vermögenswirksame Leistungen
• einen Urlaubsanspruch von 30 Arbeitstagen pro Kalenderjahr
• familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten
• Telearbeit im begrenzten Umfang nach erfolgter Einarbeitung und
• ein umfangreiches Fortbildungsangebot und Entwicklungsmöglichkeiten.

Wen können Sie ansprechen

• Weitere Informationen zu den Aufgaben bzw. zum Ausschreibungsverfahren
• erhalten Sie bei
• Herr Dr. Wossal (Fachreferat) unter der Telefonnummer 0391 81803–30
• Frau Setzer (Personalreferat) unter der Telefonnummer 0391 81803–15 bzw. unter
• der E-Mail-Adresse <[email hidden]> .

Wie bewerben Sie sich

• Bewerbungen, mit Bewerbungsschreiben, tabellarischer Darstellung des
• beruflichen Werdegangs und Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die
• Personalakte senden Sie bitte bis zum30. August 2026als "Vertrauliche
• Personalangelegenheit" gekennzeichnet an
• Landesbeauftragte für den Datenschutz
• Referat 1 (11-3.41)
• Otto-von-Guericke-Str. 34a

39104 Magdeburg

• oder
• im Wege des Uploads in den Speicher „dDatabox“
• des Referates 1 unter dem Link
• <https://lsaurl.de/UploadBewerbung341>
• Der Upload ist bis zum 30. August 2026, 24:00 Uhr möglich. Danach erlischt
• der Link. Der Zugriff auf die dDatabox des Referates 1 ist auf die Personen
• (m/w/d) begrenzt, die im Referat 1 mit Personalangelegenheiten befasst sind.
• Schwerbehinderte (m/w/d) werden bei gleicher Eignung, Befähigung und
• fachlicher Leistung nach Maßgabe des SGB IX besonders berücksichtigt. Zur
• Wahrung Ihrer Interessen teilen Sie bitte bereits im Rahmen der Bewerbung mit,
• ob eine Behinderung oder Gleichstellung vorliegt. Bewerbungen von Frauen sind
• ausdrücklich erwünscht.
• Kosten einer Bewerbung und / oder von Auswahl- bzw. Vorstellungsgesprächen
• werden nicht erstattet. Eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt nur,
• wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Anderenfalls
• werden die Unterlagen sechs Monate nach Abschluss des
• Stellenbesetzungsverfahrens vernichtet.
• Datenschutzhinweise: Die Landesbeauftragte für den Datenschutz verarbeitet
• als Verantwortlicher nach Art. 4 Nr. 7 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) die
• personenbezogenen Daten der Bewerber (m/w/d) ausschließlich für den Zweck der
• Durchführung des Bewerbungsverfahrens sowie ggf. der Vorbereitung der
• Einstellung, Abordnung oder Versetzung. Verarbeitet werden im Wesentlichen die
• Informationen aus den Bewerbungsunterlagen sowie einstellungsrelevante
• Informationen aus Personalakten, die ggf. nach erteilter Einwilligung
• angefordert werden. Die Rechtsgrundlage für die Verarbeitung sind Art. 6 Abs 1
• lit. e) DS-GVO in Verbindung mit § 84 Abs. 4 Landesbeamtengesetz Sachsen-Anhalt
• und § 26 Abs. 1 DSAG LSA bzw. die Einwilligung der Betroffenen (m/w/d). Die
• Daten werden bis zum endgültigen Abschluss des Bewerbungsverfahrens unter
• Berücksichtigung von Fristen für Rechtsbehelfe gespeichert und sodann, in der
• Regel nach sechs Monaten, gelöscht.
• Die Bereitstellung der Daten ist nicht verpflichtend, die Nichtbereitstellung
• kann aber zu Nachteilen im Bewerbungsverfahren oder zum Ausschluss führen.
• Weitere Datenschutzinformationen, die Kontaktdaten der behördlichen
• Datenschutzbeauftragten und Hinweise zu Ihren Betroffenenrechten, wie
• insbesondere dem Recht auf Auskunft zu den zu Ihnen verarbeiteten Daten aus
• Art. 15 Abs. 1 DS-GVO sowie bezüglich Löschung, Berichtigung und Beschwerde
• erhalten Sie bei Ihrer Bearbeiterin/Ihrem Bearbeiter oder unter
• <https://datenschutz.sachsen-anhalt.de/landesbeauftragte> /
• informationen-zur-datenverarbeitung/.“
• Hinweise zur Verschlüsselung einer E-Mail finden Sie auf der Internetseite
• der Landesbeauftragten für den Datenschutz unter <https://datenschutz>.
• <sachsen-anhalt.de/landesbeauftragte/kontakt/wichtige-hinweise-zum-e-mail-versand> .