Specjalista ds. Kadr i Płac (k/m)

Zakres obowiązków: - pełna obsługa kadrowa (UoP, UZ),

• prowadzenie dokumentacji pracowniczej i ewidencji czasu pracy,
• samodzielne naliczanie list płac ( w tym osób delegowanych),
• rozliczanie diet, dodatków i świadczeń,
• obsługa ZUS i deklaracji podatkowych,
• przygotowywanie i składanie wniosków A1,
• realizacja obowiązków związanych z delegowaniem do Niemiec (w tym MiLoG),
• kontakt z instytucjami (ZUS, US),
• weryfikacja dokumentów pobytowych cudzoziemców oraz legalizacja zatrudnienia (składanie powiadomień, zezwoleń i oświadczeń do pracy),
• przygotowywanie dokumentacji do kontroli.

Wymagania

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - pożądane
• pozostałe: Wymagania:
• min. 3 lata doświadczenia w kadrach i płacach,
• doświadczenie w delegowaniu pracowników do Niemiec (warunek konieczny),
• znajomość A1 oraz zasad delegowania,
• praktyczna znajomość naliczania wynagrodzeń,
• bardzo dobra organizacja pracy i samodzielność,
• bardzo dobra wiedza przepisów i umiejętność ich zastosowania z zakresu zatrudniania cudzoziemców,
• doświadczenie zawodowe w zakresie wskazanych obowiązków w ogłoszeniu w agencji pracy tymczasowej,

Mile widziane

• znajomość programu Enova,

Oferujemy

• Samodzielne stanowisko z realnym wpływem na obszar kadr i płac,
• Możliwość uporządkowania i rozwijania procesów kadrowo-płacowych,
• Elastyczną formę zatrudnienia dopasowaną do Twoich preferencji,
• Niepowtarzalną kulturę organizacyjną współpracujemy i pomagamy sobie nawzajem,
• Chcemy związać się z Tobą na dłużej dajemy Ci swobodę wyboru formy zatrudnienia,
• Przyjazną atmosferę pracy i partnerskie podejście w zespole.

Sposób aplikowania

• bezpośrednio do pracodawcy
• wymagane dokumenty: Prosimy o dodanie formuły zgody RODO w CV:

"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu