Hydraulik / Hydrauliczka - Monter / Monterka

• Zakres obowiązków: Wykonywanie prac hydraulicznych i montażowych w budynkach jednorodzinnych,
• montaż i modernizacja instalacji C.O. oraz C.W.U.,
• montaż kotłów, pomp ciepła, zasobników, buforów, grzejników i osprzętu instalacyjnego,
• wykonywanie przeróbek istniejących instalacji hydraulicznych,
• montaż rur, zaworów, pomp obiegowych, filtrów, grup bezpieczeństwa i armatury,
• podłączanie urządzeń grzewczych zgodnie z dokumentacją techniczną i wytycznymi producenta, wykonywanie prób szczelności i uruchomień instalacji,
• diagnozowanie usterek oraz wykonywanie podstawowych prac serwisowych,
• przygotowanie miejsca pracy i zabezpieczenie pomieszczeń u klienta,
• dbanie o porządek na budowie oraz prawidłowe użytkowanie narzędzi i materiałów,
• współpraca z kierownikiem prac, innymi monterami oraz ekipami wykonawczymi,
• przestrzeganie zasad BHP i standardów jakości firmy.
• Praca mobilna w województwach: małopolskim, śląskim, świętokrzyskim.
• Doświadczenie w pracach hydraulicznych lub montażu instalacji grzewczych- warunek konieczny

Wymagania

• wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne
• inne zawody: Hydraulik - konieczne
• pozostałe: wykształcenie: dowolne

• doświadczenie w pracach hydraulicznych lub montażu instalacji grzewczych- warunek konieczny
• Umiejętności: umiejętność montażu i modernizacji instalacji C.O. oraz C.W.U.,
• znajomość podstawowych elementów instalacji: rury, zawory, pompy, filtry, rozdzielacze, zasobniki, bufory, umiejętność posługiwania się narzędziami instalatorskimi,
• dokładność, samodzielność i odpowiedzialność za powierzone zadania, dobra organizacja pracy i umiejętność pracy w zespole,
• dbałość o jakość wykonania oraz estetykę instalacji, gotowość do pracy na budowach u klientów indywidualnych,
• przestrzeganie zasad BHP, doświadczenie przy montażu kotłów lub pomp ciepła mile widziane

Sposób aplikowania

• bezpośrednio do pracodawcy
• wymagane dokumenty: CV na e mail
• języki aplikowania: polski

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE