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CV
Brand Communication Manager (m/w/d) (Leiter/in - Marketing Kommunikation)
Concordia Versicherungs-Gesellschaft a. G. · Region Hannover, Germany
About The Role
- Das Wertvollste für uns? Die über 1.300 Mitarbeitenden, die die
- Concordia Gemeinschaft bilden. Als verantwortungsvolle Arbeitgeberin
- bieten wir Ihnen viel Handlungsspielraum und Möglichkeiten, Ihre
- Potenziale einzusetzen und sich persönlich und fachlich
- weiterzuentwickeln. Das Arbeiten bei uns ist geprägt durch ein
- gelebtes "Füreinander", Teamgeist, Loyalität und Freude am
- gemeinsamen Erfolg. Sie wollen Marken sichtbar machen, Reputationen
- aktiv gestalten und Kommunikation strategisch weiterdenken? Dann
- gestalten Sie mit uns die Zukunft unserer Marke Concordia und bringen
- Sie Ihre Expertise in PR, Markenführung, Content und Storytelling
- gezielt ein. Ihre Aufgaben Entwicklung und Umsetzung
- zielgruppenspezifischer Kommunikationskonzepte entlang des Markenkerns
- Steuerung und Weiterentwicklung der Markenauftritte über alle Kanäle
- (digital & klassisch) Planung und Umsetzung von PR- und Medienarbeit
- inkl. Presseanfragen und Veröffentlichungen Erstellung von Content
- und Storytelling-Formaten (Text, Bild, Video) mit klarer
- Markenbotschaft Identifikation und Steuerung von Krisen- und
- Issues-Kommunikation sowie Reputationsmanagement Ihre Qualifikationen
- Studium in Kommunikation, PR, Marketing oder vergleichbare
Qualifikation Erfahrung in Unternehmenskommunikation, Public Relations
- oder Markenführung Stärke in Content Creation, Storytelling und
- redaktioneller Arbeit Sicherer Umgang mit digitalen und klassischen
- Kommunikationskanälen Ausgeprägte kommunikative Kompetenz,
strategisches Denken und Eigenverantwortung Wir bieten Attraktiv
- Vergütung mit Gratifikation und Zusatzleistungen wie betriebliche
- Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Krankengeldzuschuss
- Gewinnbringend: Vom ersten Tag an beteiligen wir Sie an den
- Unternehmenszielen Nachhaltig: Jobticket und kostenloses Parkhaus mit
- Ladestation für E-Mobilität Flexibel: unser Gleitzeitmodell ohne
- Kernarbeitszeit Zeitgemäß: mobiles Arbeiten von zu Hause oder
- persönlich vor Ort Entwicklungsfördernd: unsere Aus- und
Fortbildungsprogramme Vertrauensvoll: unser Betriebsrat Sehenswert
unsere Räumlichkeiten in wunderschöner Lage Vorteilhaft
- vielfältige Corporate Benefits Familienfreundlich: betriebliche
- Kinderferienbetreuung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie uns
- schnell und unkompliziert - bevorzugt über unser
- Online-Bewerbungsformular - zusenden können.
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