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D-
Project Manager Automotive (m/w/d) Langenhagen (Projektleiter/in)
DSV - Global Transport and Logistics · Region Hannover, Germany
About The Role
- Job Req Number: 115425 Arbeitszeitmodel: Vollzeit Division: DEU - DSV
- Solutions GmbH (DEU - DSV Solutions GmbH (Solutions)) Stadt: Hannover
- Reizt es dich die Dynamik der Logistik- und Transportwelt weiterhin
- mitzugestalten? - Dann sollten wir uns über folgende Position
- unterhalten: Für unsere Kontraktlogistik Hannover suchen wir im
- Bereich Automotive einen hochmotivierten: Projekt Manager Automotive
- (m/w/d) mit Perspektive zum Standortleiter mit Übernahme eines
- Standortes in Deutschland (nach Absprache) Könnte dies eine neue
- Herausforderung bei der DSV Solutions GmbH sein, in der Du dich
- gewissenhaft und verantwortungsvoll um die Belange und Wünsche
- unserer Kunden kümmerst? Deine Aufgaben Ausplanung der Planungsthemen
- und Abstimmung mit der Operativen Betreuung der Änderungen und
- Probleme im operativen Ablauf gegenüber dem Kunden/ Dienstleister
- Einhaltung des Projektbudgets, Berichterstattung an verantwortliche
- Stellen Projekte eigenständig planen und leiten Unterstützung bei
- der Durchführung von Abweichungsanalysen, Optimierungen herbeiführen
- Erstellung von Budget, Hochrechnung, Mittelfrist- und
- Investitionsplanung in Zusammenarbeit mit der
- Kostenstellenverantwortung des Bereichs Unterstützung bei der
- Optimierung von Arbeitsabläufen Bearbeitung und Aktualisierung der
- Hallenlayouts Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im
- Transportwesen/ Logistikbereich Aus- und/ oder Weiterbildung im
- Bereich Logistik idealerweise als Logistik-Meister Bereitschaft zu
- Arbeitseinsätzen an wechselnden Standorten in Deutschland mit
- Perspektive der Übernahme einer Standortleitung (Ort nach Absprache)
- Vorbildfunktion für andere Mitarbeitende in Bezug auf
- Arbeitssicherheit und Disziplin Selbstständige,
- verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise Deine Benefits
- Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche
- Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, Jobrad, Jubiläumszahlungen
- Gesundheit und Mobilität: Krankenzusatzversicherung
- (divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen,
- Gruppenunfallversicherung Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitung
- mit einem individuellen Einarbeitungsplan Team: Ein tolles engagiertes
- und motiviertes Team, Flache Organisationsstrukturen und eine offene
- Arbeitsatmosphäre Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player
- Flexibilität: Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten
- Gleitzeitregelung Weiterentwicklung: Regelmäßige Fortbildungen und
- Schulungen, E-Learnings, Talents@DSV sind nur einige
- Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten
- Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.
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