Sachbearbeitung (m/w/d) im Bereich OCL / Abfertigung (Sachbearbeiter/in - Logistik)

• Job Req ID: 113396 Arbeitszeitmodel: Vollzeit Division: DEU - Schenker
• Deutschland AG (DEU - Schenker Deutschland AG (Road)) Standort: Haiger
• Du möchtest in einem dynamischen Logistikumfeld Verantwortung
• übernehmen? Dann verstärke unser Team am Standort Haiger als Freight
• Forwarder Assistant OCL (m/w/d) und gestalte aktiv unsere Transport-
• und Abwicklungsprozesse mit. Deine Tätigkeiten Erstellung und
• Prüfung von Versand- und Frachtdokumenten (z. B. CMR,
• Fahranweisungen, Gefahrgutdokumente) Durchführung und Koordination
• der Export- und Importabfertigung Auftragssteuerung und
• Auftragskorrektur Bearbeitung von Entladeberichten, Halleninventuren
• Steuerung von Nachlieferungen, Retouren, Weiterleitungen und
• Sondertouren Bearbeitung von Suchmeldungen, Zustellhindernissen und
• Reklamationen anderer Niederlassungen Dein Profil Abgeschlossene
• Ausbildung in der Spedition und Logistikdienstleistung, als
• Speditionskaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder eine
• vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung im Bereich
• Stückgutverkehre Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System Hohe
• Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und verantwortungsbewusstes
• Handeln Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein Sicherer Umgang mit den
• gängigen MS Office Anwendungen Sehr gute Deutschkenntnisse und
• idealerweise gute Englischkenntnisse Zollkenntnisse sind von Vorteil
• Deine Benefits Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen,

Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte

• mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen Gesundheit
• und Mobilität: Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig),

Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung Onboarding: Eine

• umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan
• Team: Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache
• Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre
• Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem
• Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player Flexibilität: Einen
• modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und
• Option auf mobiles Arbeiten Weiterentwicklung: Regelmäßige
• Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Talents@DSV sind nur einige
• Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten
• Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich. * Je
• nach Standort oder Division können die Benefits variieren