Logistics Engineer (m/w/d) - Deutschlandweit (Logistiker/in)

Job Req ID: 118056 Arbeitszeitmodel: Vollzeit Division: DEU - DSV

Solutions GmbH (DEU - DSV Solutions GmbH (Solutions)) Standort

• Krefeld Du möchtest Logistik neu denken? Als Logistics Engineer
• (m/w/d) entwickelst du smarte Lösungen für moderne Lagerprozesse und
• treibst die Umsetzung zukunftsweisender Kundenprojekte voran. Dafür
• suchen wir neue KollegInnen (m/w/d) deutschlandweit. Deine
• Tätigkeiten Entwicklung, Verbesserung und Implementierung von neuen
• Kundenprojekten und -prozessen Entwicklung von Optimierungs- und
• Lösungsansätzen in der Lagerlogistik Definition von Kundenprozessen
• Customizing des internen Lagerverwaltungssystem anhand der
• Kundenprozesse Entwicklung von Reportings und Analysetools (z. B. mit
• VBA) Lokale operative Unterstützung und Einarbeitung neuer DSV
• Mitarbeiter Dein Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches
• Studium mit Schwerpunkt Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise einschlägige Berufserfahrung in der Lagerlogistik Sehr
• guter Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen,
• Lagerverwaltungssystemen VBA/ SQL Kenntnisse wünschenswert und ein
• hohes IT- Verständnis Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort
• und Schrift Kreativität, Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft
• Reisebereitschaft (Führerschein B) Innovatives, proaktives und
• lösungsorientiertes Denken und Handeln Deine Benefits Finanzielle
• Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge,
• Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem

Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen Gesundheit und Mobilität

Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig),

Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung Onboarding: Eine

• umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan
• Team: Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache
• Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre
• Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem
• Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player Flexibilität: Einen
• modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und
• Option auf mobiles Arbeiten Weiterentwicklung: Regelmäßige
• Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Talents@DSV sind nur einige
• Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten
• Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich. * Je
• nach Standort oder Division können die Benefits variieren