Montagehelfer (m/w/d) (Montierer/in)

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• Behinderungen herzlich willkommen.
• Das dürfen Sie erwarten

• Attraktive Bezahlung nach DGB/GVP Tarifverträge Zeitarbeit
• Zahlung Starterprämie 800,- € brutto (400 € nach 6 Wochen /

400 € nach 6 Monaten)

• Auszahlung einer Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie in Höhe

von 600,- € brutto (300 € nach 6 Wochen / 300 € nach 6 Monaten)

• Gute Chancen auf Übernahme
• Urlaubsanträge, Entgeltnachweise und Informationen des

Betriebsrates per App

• Elektronische Arbeitszeiterfassung

Ihre Aufgaben

• Montagearbeiten
• Einlegetätigkeiten
• Sichtkontrolle

Unsere Anforderungen

• Kranschein von Vorteil, aber nicht Bedingung
• Gültige Arbeitserlaubnis
• Bereitschaft zur Schicht-Arbeit
• Deutschkenntnisse

Ergänzende Informationen

Anforderungen an den Bewerber

Grundkenntnisse: Handwerkliche Kenntnisse, Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung, Qualitätskontrolle (einfache Kontrolltätigkeit)