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CNC-Maschinenbediener (gn) (Maschinen- und Anlagenführer/in (ohne Angabe des Schwerpunkts))

MANPOWER GmbH & Co. KG · Gera, Kreisfreie Stadt, Germany

Machine OperationExternal listingfull-time13 days ago

About The Role

CNC-Maschinenbediener (gn)

Stellen-ID: 722

Standort: Gera

Anstellungsart(en): Vollzeit

  • Beschäftigungsbeginn: 06.12.2025
  • Zweck und Ziel der Stelle
  • Aktuell auf Jobsuche?
  • Für ein Unternehmen aus der Medizinbranche suchen wir, im Rahmen der Zeitarbeit, am Standort Gera einen CNC-Maschinenbediener (gn).

Das sind Ihre Aufgaben im neuen Job

  • Selbständiges Arbeiten an CNC-Bearbeitungszentren zur Produktion von hochgenauen Präzisionsteilen aus dem Bereich der Medizintechnik in kleinen und mittleren Serien
  • Bedienen, Rüsten und Einrichten der CNC-Maschinen (4- und 5-Achs-Bearbeitungszentren)
  • Eigenständiges Durchführen der Werkzeugwechsel und Werkzeugkorrekturen
  • Professionelles Arbeiten und Messen nach Prüfplan
  • Umsetzen der erforderlichen Maßkorrekturen, anhand der jeweiligen Vorgaben
  • Kontrolle der gefertigten Teile und Dokumentationen der Ergebnisse

Das bringen Sie für Ihren neuen Beruf mit

  • Berufsausbildung zum Zerspanungsmechaniker (gn), CNC-Mechaniker (gn) oder Werkzeugmacher (gn) mit CNC-Zusatzqualifikation oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Zerspanung
  • Kenntnisse der Heidenhain-Steuerungen sind von Vorteil
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit

Unser Jobangebot an Sie

  • Eine attraktive Vergütung
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Option auf die Übernahme
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Langfristiger Einsatz
  • Teamorientiertes Arbeitsumfeld
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Intensive Einarbeitung sowie persönliche Betreuung
  • Interessiert?
  • Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!
  • Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
  • Alle Personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
  • Abteilung(en): Verarbeitung und Produktion
  • Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung
  • Tarifvertrag: BAP/DGB ggf. anhängende Branchentarifverträge

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