TRANSPORTATION SPECIALIST/ Sachbearbearbeiter/in (Transportwesen) (m/w/d) (Disponent/in - Güterverkehr)

Allgemeine Informationen

Civilian Human Resources Agency / US-Army / US-Armee / US-Streitkräfte

Kontaktdaten

• Civilian Human Resources Agency / US-Army / US-Armee / US-Streitkräfte
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• ☒Neuausschreibung ☐Erneute Veröffentlichung
• ☒Unbefristet ☐Befristet

Sachgrund falls vorhanden

Chiffrenummer: 26AUG0JDAMCE0X039694

Ausschreibungszeitraum: von 12.08. bis 25.08.2026

Bewerbungsannahme

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Titel des Stellenangebotes

• TRANSPORTATION SPECIALIST/ Sachbearbearbeiter/in (Transportwesen) (m/w/d)
• Stellenbeschreibung (Major Duties & Requirements):.

• Transport- und Einsatzplanung: Überwacht tägliche und langfristige Transportarbeitspläne, um die Erfüllung des Auftrags sicherzustellen, betriebliche Anforderungen zu identifizieren und lokale Richtlinien festzulegen, die die Effizienz steigern und Rückstände abbauen.
• Freigabe- und Zeichnungsbefugnis: Übt die offizielle Unterschriftsbefugnis aus, um den Versand von Privateigentum (Umzugsgut) zu genehmigen, Personenreisen zu koordinieren, Versandanforderungen zu autorisieren und ankommende sowie abgehende Umzüge zu buchen.
• Dienstleisterüberwachung & Rechnungsprüfung: Kontrolliert die Leistung von Vertragspartnern, prüft Rechnungen zur Zahlung, schlichtet Service-Unstimmigkeiten, erfasst Vertragsverstöße und bewertet die Betriebskosten.
• Reisekosten- und Anspruchsberatung: Klärt Anfragen zu Reiseansprüchen und -richtlinien in strikter Übereinstimmung mit den Reiseverkehrsvorschriften des Bundes, des Militärs und des jeweiligen Kommandos.
• Einsatzunterstützung: Vertritt die Transportabteilung bei militärischen Truppenverlegungen (Verlegung und Rückverlegung) und dient als Hauptansprechpartner für Servicebeschwerden sowie kommerzielle Transportanfragen.
• Schnittstellenkoordination: Hält regelmäßigen Kontakt zu kommerziellen Transportunternehmen und Auftragnehmern, um die Servicequalität zu bewerten und zu verbessern, Versandkosten zu senken und neue Transportanforderungen abzustimmen.
• Teamführung und Personalverantwortung: Leitet und beaufsichtigt nachgeordnetes Personal durch die Zuweisung von Aufgaben, Leistungsbewertung, Behebung von Mitarbeiterbeschwerden, Ermittlung von Schulungsbedarf und Urlaubsfreigabe.
• Bewerbungsannahme ist solange die Stelle auf unserer Web-Seite veröffentlicht ist. Schwerbehinderte oder gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Das bieten wir Ihnen

• Eine einzigartige Rolle in einem internationalen Arbeitsumfeld
• Eine Vergütung nach deutschem Tarifvertrag verbunden mit einem hohen Maß an Arbeitsplatzsicherheit
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Leistungsprämien und ein Programm zur Anerkennung von Dienstjubiläen
• 30 Tage Jahresurlaub, arbeitsfreie Tage am 24. und 31. Dezember sowie zusätzlich 9 freie US-Feiertage
• Gesundheits- und Wellnessprogramme, einschließlich einer kostenlosen Mitgliedschaft im Fitnessstudio
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Fortbildung

Die angebotenen Leistungen können je nach Dienstort und Arbeitszeitmodell variieren.

Ausübungsorte der Stelle

U.S. ARMY SUSTAINMENT COMMAND

405TH ARMY FIELD SUPPORT BRIGADE

LOG READINESS CTR, WIESBADEN

TRANSPORTATION DIVISION

PERSONAL PROPERTY BRANCH

WIESBADEN

Weitere Informationen zum Stellenangebot

• Gelegentliche Dienstreisen erforderlich
• Schweres Tragen und Heben bis zu 10 lbs.

Anzahl der offenen Stellen

1

Frühester Beginn der Tätigkeit

Sofort

Sozialversicherungspflichtige Beschäftigung

Es handelt sich um eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung

Führungsverantwortung

• ☐Ja
• ☒Nein

Arbeitszeit

• 38.5 Stunden/Woche
• Anforderungen an den Bewerber

Fähigkeit/Bildung

MINDESTENS Hauptschulabschluss PLUS 2 Jahre allgemeine Büroerfahrung PLUS 3 Jahre fachbezogene Berufserfahrung.

Kenntnisse und Fertigkeiten

Kenntnisse im Bereich Büroautomation: ☒Ja ☐Nein

Führerscheine

Klasse B

Sprachkenntnisse

• Deutsch ☐A1 ☐A2 ☐B1 ☒B2 ☐C1 ☐C2
• Englisch ☐A1 ☐A2 ☐B1 ☐B2 ☒C1 ☐C2

Vergütung und Informationen zum Arbeitgeber

• Bei der Besetzung des Stellenangebots findet ein Tarifvertrag Anwendung: Tarifvertrag TV AL II
• ☒ Einstiegsgehalt von: 3.570,98 € bis 4.779,85 €
• Vergütung gestaffelt nach Dauer der Betriebszugehörigkeit / BEI TRAINEESTELLEN: Vergütung gestaffelt nach Dauer der Betriebszugehörigkeit und Qualifikation.