Chef / Cheffe de chantier électricité (H/F)

• Chef de chantiers électricité H/F - CDI - Thiers
• Vous souhaitez rejoindre une entreprise locale reconnue dans le secteur de l'électricité et intervenir sur des projets variés en tertiaire et industrie ?
• Dans le cadre de son développement, notre client recherche deux Chefs de chantiers électricité H/F pour son agence de Thiers.
• Vos missions
• Rattaché(e) directement au Responsable d'agence, vous prenez en charge la gestion opérationnelle de plusieurs chantiers.

Au quotidien, vos missions sont les suivantes

• Organiser et coordonner les chantiers
• Superviser les équipes terrain
• Assurer le suivi de l'avancement des travaux
• Participer aux réunions de chantier
• Gérer les approvisionnements et les relations fournisseurs
• Être l'interlocuteur des clients sur site
• Veiller au respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité
• Conditions du poste
• CDI, basé à Thiers
• Statut ETAM / Agent de maîtrise
• 37h hebdomadaires
• Convention collective du BTP
• Horaires : démarrage possible à partir de 7h, fin de journée en moyenne vers 17h
• Vendredi : fin à 12h30
• Rémunération : à partir de 2 700 € brut mensuel sur 37h
• Salaire évolutif selon profil et expérience
• Astreintes : environ 4 astreintes par an (fonctionnement à la semaine)
• Prime d'astreinte dédiée

Avantages

• Tickets restaurants ou paniers repas
• Chèques vacances
• Prime de participation possible
• Prime d'ancienneté
• Caisse des congés payés du BTP
• Prime vacances
• Profil recherché
• Vous êtes issu(e) du domaine de l'électricité et disposez d'une expérience réussie en gestion de chantier.
• Vous appréciez le terrain et savez piloter plusieurs sujets en parallèle.

Nous recherchons une personne

• autonome,
• organisée,
• capable de coordonner des équipes,
• à l'aise dans la relation client,
• avec un bon sens des priorités.
• Une expérience en environnement tertiaire sera particulièrement appréciée.
• Habilitations obligatoires
• Habilitations électriques NF C18-510 à jour
• CACES nacelle 1B / 3B
• Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
• Vous intégrez une structure à taille humaine, reconnue localement, avec des équipes techniques engagées et des projets variés sur le territoire auvergnat.
• Le poste offre une réelle autonomie terrain ainsi qu'un rôle central dans le pilotage des chantiers et la coordination des équipes.
• Processus de recrutement
• Un premier échange avec l'une de nos consultantes,
• Un second entretien avec la DRH et/ou votre futur Responsable direct