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DIRECTEUR/DIRECTRICE (H/F)

MAISON DE QUARTIER GODELEINE PETIT · Nord, France

External listingfull-time8 days ago

About The Role

  • Dans le cadre d'un changement de direction et d'une phase de réorganisation de
  • l'association suite à un plan social, la Maison de Quartier recrute son/sa futur-e
  • directeur-rice.
  • Vos missions
  • Sous l'autorité du Conseil d'Administration, vous assurez la direction générale de la
  • structure et le pilotage du projet social.
  • Pilotage du projet

Vous êtes chargé-e de

  • mettre en oeuvre, animer et évaluer le projet social agrée par la CAF ;
  • coordonner les différents secteurs d'activités de la Maison de Quartier ;
  • développer les démarches participatives avec les habitants ;
  • impulser des projets répondant aux besoins du territoire ;
  • assurer le renouvellement et le suivi des agréments et dispositifs (2 EAJE, un atelier et
  • chantier d'insertion, un dispositif mentorat, .).
  • Management et ressources humaines (50 ETP)
  • Vous assurez l'encadrement et l'accompagnement des équipes salariées et bénévoles.

À ce titre, vous veillez à

  • organiser le fonctionnement général de la structure ;
  • favoriser la cohésion d'équipe et la dynamique collective ;
  • accompagner la montée en compétences des équipes ;
  • garantir le respect du cadre réglementaire, social et conventionnel.
  • Gestion administrative et financière (2 500 k€/an)
  • Vous contribuez au pilotage administratif, budgétaire et financier de l'association.

Vous êtes notamment amené-e à

  • élaborer et suivre les budgets ;
  • assurer le suivi administratif, financier et analytique ;
  • participer à la recherche de financements ;
  • consolider les outils de pilotage et de gestion ;
  • participer à la stratégie de consolidation financière de l'association.
  • Développement partenarial et territorial
  • Vous représentez la structure auprès des partenaires institutionnels, associatifs et
  • locaux.

Vous avez pour mission de

  • développer les coopérations locales ;
  • participer aux dynamiques territoriales et aux réseaux d'acteurs ;
  • valoriser les actions, les projets et l'utilité sociale du centre social.

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