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Technicien de maintenance (H/F)

PARTNAIRE · Pas-de-Calais, France

External listingtemporary7 days ago

About The Role

Votre agence Partnaire de Lens, grâce à son équipe d'experts en ressources humaines et particulièrement dans le domaine de la "logistique/industrie/tertiaire" vous assure des propositions de poste ciblé et un suivi personnalisé.

Nous recherchons un Technicien de maintenance itinérant (H/F) pour un CDI. Notre client est spécialisé dans la maintenance.

Rattachez à votre manager technique, vous effectuez de manière itinérante les missions suivantes

  • -Gérer le bon fonctionnement des machines dont vous avez la charge (préparation des appareils, vérification du fonctionnement des automates, réparation des anomalies)
  • -Maintenance préventive et curative
  • -Effectuer un suivi de l'activité
  • -Remonter à votre Manager Technique tous les problèmes rencontrés sur le terrain
  • -Apporter d'éventuelles modifications techniques, installations de nouveaux distributeurs
  • -Aseptisation des appareils
  • -Suivre rigoureusement les procédures et la démarche Qualité
  • Des découchés ponctuelles sont à prévoir
  • Vous véhiculez l'image de la société en permettant de bonnes relations avec les clients
  • Rémunération : 2100EUR à 2300EUR brut+ panier à 18 + 13ème mois
  • Lieu de mission : Hauts de France Vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux/se et vous avez le sens du service client.
  • Vous êtes issu(e) d'une formation Bac STI, Bac Pro MSMA ou BTS Electrotechnique, vous bénéficiez d'une première expérience SAV en biens d'équipement industriel.
  • Vous possédez les habilitations électriques BR
  • Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre organisation et votre autonomie ?
  • N'hésitez pas, chez Partnaire nous recherchons avant tout des compétences et un savoir être.
  • Rejoignez nous !
  • Vous n'êtes qu'à un clic de votre futur job !

Mes avantages

  • Une mutuelle santé / une prévoyance
  • Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
  • Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
  • Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
  • Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

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