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COLLABORATEUR COMPTABLE (H/F)

ASSOCIATION DE GESTION ET DE COMPTABILIT · Gers, France

External listingfull-time13 days ago

About The Role

Notre agence de Samatan dans le Gers (32) recherche un(e) collaborateur comptable (H/F).

Voici ce que vous ferez

  • Gestion quotidienne comptable, fiscale et sociale : Vous êtes le chef d'orchestre de la comptabilité

d'un portefeuille client.

  • Révision des comptes : Parce que chaque chiffre a son importance.
  • Établissement des déclarations fiscales et des comptes annuels : Un moment clé où vous brillez,

sans jeu de chiffres.

  • Présentation des bilans aux clients : Pas de panique, on vous forme et on vous soutient !
  • Conseil aux clients : Vous collaborez avec une équipe pluridisciplinaire de conseillers spécialisés

(fiscal, juridique et social)

Ce que nous recherchons

  • Vous avez un DCG/DSCG dans votre poche et une expérience de 3 à 5 ans en cabinet ou association de
  • gestion et de comptabilité.
  • Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et autonome. Vous avez un esprit d'équipe et une capacité
  • d'adaptation hors pair. Vous savez déjà qu'il y a des solutions à tout !

Ce que nous offrons

  • Un poste à 40h/semaine avec 28 jours de RTT ou au forfait jour.
  • Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine,
  • Rémunération fixe sur 13 mois selon expérience, avec des avantages : tickets restaurants, mutuelle,

prévoyance, plan d'épargne retraite, intéressement, participation et primes diverses,

  • Matériel moderne : ordinateur portable, téléphone portable, vous êtes paré(e) pour travailler en mode

2.0,

  • Aide à la mobilité : Parce qu'on ne laisse personne derrière, surtout si vous êtes mobile sur la Haute-Garonne,
  • Un parcours de formation personnalisé : Si vous voulez devenir le comptable le plus stylé(e) du secteur,

c'est ici que ça se passe !

  • Entretien annuel : On parle de vos ambitions et de vos objectifs, dans une ambiance bienveillante

Le processus de recrutement

. Entretien téléphonique : On papote, on se découvre, on vérifie si on est fait pour s'entendre.

  1. Entretien de projection avec un manager : On parle des missions et on met les choses au clair.
  2. Entretien final : C'est le moment de vérité avec la Responsable de Recrutement et/ou la chargée

Ressources Humaines.

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