Chargé(e) de conformité réglementaire (H/F)

• Vous êtes à la recherche d'une opportunité jusqu'à minima fin d'année ? Cette offre va vous plaire !
• LYNX RH, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients, basé aux alentours de BEYNOST, un chargé de conformité réglementaire H/F.

Vos missions

• Au sein du service dédié, vous intervenez sur l'ensemble des sujets liés à la conformité réglementaire des agences.
• Assurer le suivi réglementaire des sites

• Recenser et mettre à jour les équipements soumis à des contrôles réglementaires.
• Garantir la fiabilité des données de suivi pour chacun des établissements.
• Tenir à jour les registres réglementaires ainsi que les outils de pilotage.
• Anticiper et suivre les échéances afin d'assurer le respect des obligations légales.

Organiser les contrôles réglementaires

Vous coordonnez la planification et le suivi des vérifications obligatoires portant notamment sur

• les installations de sécurité incendie ;
• les contrôles électriques périodiques ;
• les portes automatiques ;
• les chariots élévateurs ;
• l'ensemble des équipements soumis à une réglementation spécifique.

Coordonner les différents intervenants

• Organiser les interventions avec les agences et les prestataires externes.
• Suivre le traitement des réserves et des éventuelles non-conformités.
• Relancer les interlocuteurs afin de garantir le respect des délais.
• Veiller à la bonne clôture des actions engagées.

Accompagner les agences

• Conseiller les responsables d'agence sur les aspects réglementaires.
• Répondre à leurs demandes et les accompagner dans l'application des procédures internes.
• Assurer un reporting régulier sur l'avancement des dossiers.

Votre profil

• Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer simultanément de nombreux dossiers.
• Une première expérience en QSE, en conformité réglementaire ou dans un environnement technique nécessitant un suivi administratif rigoureux serait fortement appréciée.
• Vous appréciez les environnements dynamiques et savez faire preuve de méthode pour respecter les délais.
• Vos atouts

• Organisation et rigueur.
• Esprit d'analyse et sens des priorités.
• Autonomie et capacité à prendre des initiatives.
• Aisance relationnelle et sens du service.
• Persévérance et réactivité.
• Capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle.
• Diplomatie tout en sachant faire respecter les échéances.
• Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel.

Conditions

• Contrat : Mission d'intérim.
• Période : du 24 août 2026 au 31 décembre 2026.
• Évolution possible : opportunité d'embauche en CDI à l'issue de la mission.
• Périmètre : suivi réglementaire de 130 agences réparties sur l'ensemble du territoire national.