Chef d'établissement adjoint / Cheffe d'établissement adjointe (H/F)

RAISON D'ÊTRE DU POSTE

Elle/Il accompagne le/la Directeur/trice dans la gestion quotidienne de la crèche associative.

Il/Elle est un relais de proximité auprès des équipes (de la référente pédagogique, de la co-référente pédagogique et de l'équipe éducative).

Elle/Il contribue à l'organisation de la structure, participe à la qualité de l'accueil des enfants et des familles et assure la continuité de fonctionnement en l'absence du/de la Directeur/trice dans le respect des orientations et valeurs définies par l'association.

MISSIONS PRINCIPALES

• Organisation quotidienne de la structure
• Assistance à la direction/relais de proximité
• Assurer la communication interne
• Assurer le remplacement auprès des enfants
• Contribuer au projet d'établissement
• COMPÉTENCES REQUISES
• Connaissance de la réglementation des Établissements d'Accueil du Jeune Enfant
• Connaissance du développement du jeune enfant
• Compétences relationnelles
• Maitrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de la crèche
• Sens de l'organisation et de l'anticipation
• Faire preuve de réactivité face aux imprévus
• Discrétion professionnelle
• SAVOIR-ÊTRE PROFESSIONNELS
• Capacité d'écoute
• Maîtrise de la communication

Autonomie

• Capacité d'adaptation
• Engagement au service du projet associatif

FORMATIONS REQUISES

• Diplôme d'État d'Infirmier.e avec 1 année d'expérience auprès de jeunes enfants
• Diplômes équivalents du secteur médico-social ou de la petite enfance
• Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture avec au minimum 3 ans d'expérience en continuité de direction
• Prise de poste fin aout 2026