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JEFE/A DE OBRA – EDIFICACIÓN (MADRID)

COPASA · Aranjuez

External listingfull-time3 days ago

About The Role

  • Buscamos Jefe/a de Obra para proyecto de remodelación integral en Aranjuez (Madrid)
  • No es una obra estándar.
  • Es una actuación con complejidad técnica, donde vas a llevar la obra de verdad: planificación, costes y ejecución.
  • ¿ ¿Qué te vas a encontrar?
  • Proyecto de rehabilitación/remodelación integral
  • Gestión completa de obra: producción, costes y subcontratas
  • Interlocución directa y capacidad de decisión
  • Equipo técnico de apoyo (no estarás solo/a)
  • Un entorno donde se trabaja en serio y se toman decisiones en obra.
  • ¿Qué buscamos?
  • Experiencia como Jefe/a de Obra en edificación
  • Buen control de producción y costes
  • Capacidad para organizar obra y equipos
  • Perfil resolutivo y práctico
  • Valorable experiencia en rehabilitación
  • ¿Por qué puede interesarte?
  • Proyecto con recorrido real (no parche puntual)
  • Autonomía de gestión con respaldo técnico
  • Continuidad dentro del grupo tras esta obra
  • Equipo de trabajo estable

Aranjuez (Madrid)

  • Si buscas un proyecto serio, estable y donde realmente puedas aportar, queremos conocerte.
  • Puedes inscribirte directamente o enviarnos tu CV a: *******************************
  • Si no es para ti, seguro que conoces a alguien. ¡Compártelo!

Nuestro compromiso con la Igualdad

Desde COPASA consideramos una obligación prevenir y evitar la discriminación o el trato desigual por motivos de raza, origen étnico, sexo, religión, ideología, discapacidad, edad u orientación sexual, así como cualquier otro.

Constituye un principio básico en COPASA ofrecer las mismas oportunidades en el acceso al empleo y en la promoción interna, fomentando una cultura corporativa basada en el mérito.

En virtud de ello, desde COPASA nos comprometemos a proporcionar las mismas oportunidades en el acceso al trabajo y a la promoción profesional, procurando que la objetividad presida los procesos de contratación, selección y promoción profesional y que, tanto el proceso de selección como la evaluación de las personas empleadas sean rigurosos e imparciales.

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