Regional Aftersales Representative

Role Summary: En Hyundai buscamos a un Gerente de Postventa que despliegue la estrategia a seguir en los concesionarios de su zona, según los objetivos marcados por Hyundai Motor España, apoyados en la Filosofía/Metodología y herramientas de Trabajo de la compañía. We want you to: ¿Cómo será tu día a día? Estrategia y negocio Desplegar la estrategia de marca a nivel local, definiendo prioridades orientadas a resultados. Diseñar e implementar planes estratégicos por zona para maximizar la rentabilidad. Analizar el desempeño de los concesionarios y ejecutar planes de mejora. Impulsar la actividad comercial (campañas, canales, fidelización) para optimizar resultados. Gestión y ejecución Monitorizar resultados y reportar a Dirección, proponiendo acciones de mejora. Asegurar la correcta implementación de procesos, con especial foco en postventa. Garantizar el cumplimiento de estándares, políticas e imagen de marca. Supervisar y validar solicitudes operativas de la red. Comunicación y coordinación Actuar como nexo entre la marca y la red de concesionarios. Alinear la estrategia corporativa con las necesidades del negocio. Comunicar objetivos, políticas y prioridades de la compañía. Desarrollo de la red Impulsar herramientas, procesos y buenas prácticas. Acompañar el desarrollo y gestión de equipos en concesionarios. Fomentar entornos de trabajo orientados al rendimiento y liderazgo. About you: Buscamos un profesional con formación superior, licenciatura o similar, un nivel de inglés de B2 o superior, con amplia experiencia en la posición, que aporte valor al área en la mejora y rentabilidad del área asignado. Pensamos en alguien con experiencia trabajando con redes de Talleres o concesionarios, e stablecimiento de estrategias y desempeño por objetivos, sí como c onsultoría automoción (procesos, recambios, etc…). Se requiere disponibilidad para viajar de manera regular. Rewards and Benefits Retribución competitiva compuesta de fijo + variable. Coche de empresa. Seguro de vida. Bolsa de 3.000 € que puedes emplear en retribución flexible (tickets restaurante, transporte público, seguro médico y formación). Ventajas exclusivas en servicios de renting y préstamo de vehículos para empleados. Programa de Inglés ofrecido por la compañía. Y los días que estés en la oficina además café y fruta gratis.